Протокол методического совета в доу
Обновлено: 06.07.2024
Методический совет педагогических работников учреждения является совещательным общественным органом, созданным в целях обеспечения координации деятельности педагогических работников для повышения качества дошкольного образования, совершенствования методического и профессионального мастерства работников.
Оценить 1779 0
О МЕТОДИЧЕСКОМ СОВЕТЕ
Общие положения.
1.1. Методический совет педагогических работников учреждения (далее Методический совет) является совещательным общественным органом, созданным в целях обеспечения координации деятельности педагогических работников для повышения качества дошкольного образования, совершенствования методического и профессионального мастерства работников, научно-методического обеспечения образовательного процесса дошкольного учреждения.
1.2. Положение о методическом совете рассматривается на Педагогическом совете и утверждается руководителем учреждения. Срок действия положения не ограничен и действует до принятия нового положения.
2.1. Определение приоритетных направлений развития учреждения в соответствии с ФГОС ДОУФ.
2.2. Повышение методической компетентности педагогических работников учреждения.
2.3. Обеспечение осведомленности педагогических работников о методах, технологиях, разных видах культурных практик, актуальных для современного дошкольного образования.
2.4. Создание и оптимизация программно-методического обеспечения образовательного процесса, условий для внедрения и распространения положительного педагогического опыта, инноваций.
2.5. Повышение качества дошкольного образования.
3. Содержание и основные формы работы
3.1.Формирование целей и задач методической работы и методического обеспечения воспитательно-образовательного процесса в ДОУ.
3.2.Осуществление планирования и регулирования методической деятельности, анализ и оценка результатов методической работы.
3.3.Определение содержания, форм и методов работы по оказанию научно-методической и организационно-педагогической помощи педагогическим работникам.
3.4.Организация опытно-экспериментальной, инновационной, проектно-исследовательской деятельности, направленной на освоение новых педагогических технологий, разработку авторских программ.
3.5.Осуществление методического сопровождения образовательной программы ДОУ, разработка научно-методических и дидактических материалов.
3.6.Выявление, обобщение и распространение положительного педагогического опыта педагогов ДОУ, организация конкурсов профессионального мастерства, участие в аттестации педагогических кадров.
3.7.Создание условий для развития творческой инициативы и методического мастерства педагогов, организация повышения квалификации педагогических работников ДОУ.
3.8.Представление сотрудников ДОУ к поощрению за особый вклад за развитие методической работы и достижение значительных результатов в воспитательно-образовательной деятельности.
4. Функции Методического совета
- планирует и организовывает работу временных творческих групп;
- контролирует реализацию и эффективность принятых индивидуальных программ педагогического поиска в Учреждении;
- организует выявление, обобщение, распространение, внедрение передового педагогического опыта педагогических работников ДОУ;
5. Организация деятельности Методического совета
5.1. Методический совет создается из числа опытных педагогов высокой квалификации, избранных на педагогическом совете и утверждается приказом заведующего учреждением.
5.2. Руководство деятельностью Методического совета осуществляет старший воспитатель.
5.3. Заседания Методического совета проводятся в соответствии с планом работы, не реже 1 раза в 3 месяца, но не чаще 1 раза в месяц.
5.4. .Заседание считается правомочным при наличии двух третьих членов Методического совета.
Права и обязанности Методического совета
6.1.Методсовет МБДОУ имеет право:
выдвигать предложения по совершенствованию воспитательно-образовательного процесса в МБДОУ;
прогнозировать пути развития методической деятельности;
вносить предложения по вопросам повышения качества образовательного процесса и профессиональной компетентности педагогов;
заслушивать отчёты педагогов об участии в научно-методической и опытно-экспериментальной работе, об их самообразовании;
оказывать организационно-методическую помощь при проведении педсоветов, конференций, семинаров, практикумов и других форм методической деятельности;
давать рекомендации по повышению квалификации педагогов на основе анализа их работы и уровня профессиональной подготовки;
участвовать в аттестации педагогических работников ДОУ с целью подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям;
6.2.Методсовет ДОУ обязан:
оказывать методическую помощь педагогам ДОУ, уделять внимание методической подготовке молодых педагогов;
принимать активное участие в подготовке и проведении педагогических советов с последующим контролем за выполнением их решений.
Решили: утвердить план заседаний МС на 2014-2015 учебный год.
- По вопросу обсуждения тем по самообразованию педагогов выступила председатель МС Стефанко А.В.. Она отметила, что в целях повышения профессионализма и личного роста, изучения нововведений и новых методических разработок, предложила определиться с темами по самообразованию. Рассмотрев данное предложение, педагоги выбрали и обсудили следующие темы по самообразованию:
Слизкина Анна Борисовна
Кращук Ольга Юрьевна
Степченкова Светлана Владимировна
Шатохина Наталья Борисовна
Пальцева Дарья Владимировна
Митенева Марина Николаевна
Стефанко Александра Викторовна
Решили: Сформировать папки по самообразованию относительно выбранных тем.
- По вопросу аттестация воспитателей в 2014-2015 учебном году выступил руководитель структурного подразделения ОДОД ГБОУ школы №69. Она представила список работников , аттестующихся в 2014-2015 учебном году:
– соискание I квалификационной категории
– соискание высшей квалификационной категории
Решили: Принять список аттестуемых педагогов 2014-2015 учебном году без изменения.
4.По вопросу создания творческой группы дошкольного отделения выступила старший воспитатель, Стефанко А.В.. Она зачитала положение о творческой группе и предложила выдвинуть кандидатуры в состав творческой группы.
Решили: Принять положение о творческой группе и следующих педагогов в её состав:
Руководитель – Шатохина Н.Б.
Заместитель – Стефанко А.В.
Секретарь – Степченкова С.В.
Члены творческой группы – Слизкина А.Б., Митенева М.Н.
Председатель ___________ /А.В. Стефанко/
Секретарь _____________ /С.В. Степченкова/
структурного подразделения ОДОД ГБОУ школы № 69 на 2014-2015г.
создание условий по формированию и развитию индивидуально – неповторимой и эффективной системы педагогической деятельности каждого конкретного педагога ОДОД ГБОУ, в решении цели и годовых задач ОДОД ГБОУ.
- определение приоритетных направлений развития научно - методической работы педагогов;
- научно - методическое обеспечение деятельности учреждения;
- подготовка рекомендаций и предложений по совершенствованию, экспертизе программ, проектов, положений и другой научно - методической продукции;
- обобщение и распространение передового педагогического опыта; подготовка публикаций;
- руководство подготовкой и проведение педсоветов, конференций, семинаров, конкурсов;
- формирование банка педагогических инноваций;
- совершенствование образовательного процесса, программ, форм и методов деятельности объединений, мастерства педагогических работников.
1. рассмотрение проекта летней оздоровительной работы с дошкольниками;
2. результаты итогового мониторинга достижений детьми планируемых результатов освоения ООП;
3. анализ работы МС и творческой группы за год, определение перспектив в работе;
4. итоги работы по обобщению педагогического опыта педагогов ОДОД ГБОУ
5. метод ИКТ в ДОУ (итоги Районных, Всероссийских и Международных конкурсов), итоги участия в образовательных сайтах интернета, печатание авторских работ, победы в конкурсах
По теме: методические разработки, презентации и конспекты
Протокол пед. совета "Установочный"
Протокол педагогического совета № 1 "Установочный".
Протокол пед. совета "Создание в детском саду здоровьесберегающего образовательного пространства"
Протокол педагогического совета № 2 "Создание в детском саду здоровьесберегающего образовательного пространства".
Презентация "Как писать протокол педагогического совета"
Рекомендации по написанию протоколов педагогических советов.
Протокол методического совета ДОУ №2
Протокол методического совета ДОУ №2.
Участие в работе методических объединений или педагогических советов, методических советов, экспертных советов по плану работы ДОУ
1Анализ летней оздоровительной работы ДОУ.2 Задачи и мероприятия работы ДОУ на новый учебный год.Утверждение годового плана, распорядка дня, расписание НОД. 3 Организация образовательного процесс.
2.Сюжетно-ролевая игра как средство нравственного воспитания дошкольников.
3.Воспитательное воздействие игрушки на сюжетные игры детей младшего дошкольного возраста.
4.Формирование положительных взаимоотношений младших дошкольников в процессе сюжетно-ролевой игры.
5.Просмотр практической деятельности с детьми.
Решение: План работы методического объединения воспитателей ясли-сада № 44 на 2017-2018 учебный год принять к исполнению.
Срок исполнения: в течение 2017-2018 уч.г.
Ответственные: воспитатели возрастных групп.
Срок исполнения: в течение 2017-2018 уч.г.
Ответственные: воспитатели возрастных групп.
Решение: использовать в своей работе приемы знакомства с игрушками: дидактические игры с участием куклы; загадывание загадок персонажем; инсценировки театра игрушек и создание игровых ситуаций.
Срок исполнения: в течение 2017-2018 уч.г.
Ответственные: воспитатели возрастных групп.
Решение: осуществлять руководство сюжетно-ролевыми играми таким образом, чтобы активизировать и совершенствовать нравственный опыт дошкольников.
Срок исполнения: в течение 2017-2018 уч.г.
Ответственные: воспитатели возрастных групп.
Решение: разработать и провести сюжетно-ролевые игры в средних группах.
Срок исполнения: до 20 декабря 2017 года.
Ответственные: воспитатели Комисарова Е.А., Бубнова С.В.
Протокол заседания МО воспитателей № 2
Присутствует: 13 человек
Отсутствует: 5 человек
Повестка дня
1.Воспитание дружеских взаимоотношений в коллективной строительной игре
2. Воспитание гуманных чувств дошкольников средствами сюжетно-ролевой игры
3. Просмотр практической деятельности с детьми
Решение: в целях воспитания дружеских взаимоотношений в коллективной строительной игре создавать соответствующую предметно-развивающую среду.
Срок исполнения: в течение 2017-2018 уч.г.
Ответственные: воспитатели возрастных групп.
Решение: использовать методы, применяемые в воспитательной работе по развитию гуманных чувств дошкольников.
Срок исполнения: в течение 2017-2018 уч.г.
Ответственные: воспитатели возрастных групп.
- Для учеников 1-11 классов и дошкольников
- Бесплатные сертификаты учителям и участникам
Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение
Сосновская средняя общеобразовательная школа №2
Протокол № 1 (установочное)
заседания методического объединения педагогов ДО
От 30.08.2017 года
Председатель: Плужникова Л.В.
Секретарь: Мерзлякова В.И.
Повестка дня
Руководитель МО Плужникова Л.В.
2.Карта педагогической активности участников МО: распределение мероприятий между членами МО на 2017-2018 учебный год.
Руководитель МО Плужникова Л.В.
Руководитель МО Плужникова Л.В.
Руководитель МО Плужникова Л.В.
5. Оформление портфолио воспитателя
Руководитель МО Плужникова Л.В ., воспитатели
Ход заседания:
По первому вопросу выступила руководитель МО Плужникова Л.В.
Она определила цели и задачи работы МО и предложила на рассмотрение план работы МО педагогов ДО на новый учебный год.
Цель : повышение квалификации и профессионального мастерства каждого педагога и коллектива в целом;
изучение новых моделей образовательной деятельности с детьми в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования.
Знакомить педагогов с достижениями педагогической науки и практики,
с новыми педагогическими технологиями.
Повышать методическую грамотность и формировать практические умения воспитателей.
Изучать, обобщать, пропагандировать и распространять передовой опыт творчески работающих педагогов.
Оснащение предметно-развивающей среды ДОУ в соответствии с ФГОС ДО.
Создавать условия для успешного прохождения аттестации воспитателями.
Создавать условия для самообразования педагогов.
Поддерживать инновационный поиск воспитателей, развивать культуру самоанализа и анализа собственной деятельности.
Оказать методическую помощь педагогам в создании собственных методических разработок, индивидуальных технологий, авторских программ.
Заседание ( установочное ) – август
Тема: Координация деятельности МО педагогов ДОУ на 2017 -2018 учебный год.
Цель: ознакомить с планом работы МО; утверждение плана работы МО воспитателей на учебный год. Обеспечение роста педагогического мастерства, повышение творческого потенциала педагогов МО.
2.Карта педагогической активности участников МО: распределение
мероприятий между членами МО на 2017-2018 учебный год.
5. Оформление портфолио воспитателя.
2. Заседание МО № 2 - ноябрь
Тема: Развитие художественно – творческих способностей в продуктивной деятельности детей дошкольного возраста
Цель: непрерывное совершенствование уровня педагогического мастерства педагогов, их эрудиции и компетентности в области художественно-эстетического развития дошкольников
План: 1. Доклад: «Развитие художественно – творческих способностей в
2. Консультация «Музыкальная развивающая среда - как одно из средств
индивидуализации педагогического процесса в контексте введения
4. Диагностика старшей группы детского сада. Готовность к школе.
3.Заседание МО № 3 - февраль
Тема: Развитие познавательного интереса детей через различные виды деятельности
Цель: Создание условий для повышения профессионального уровня, самообразования педагогов и осуществления ими творческой деятельности; изучение, обобщение и распространение передового педагогического опыта
План: 1.Доклад: «Использование информационно-коммуникативных
технологий для развития познавательной активности детей
4. «Организация прогулки с целью развития познавательного интереса к
4. Заседание (итоговое) МО №4 - май
Тема: Подведение итогов работы методического объединения педагогов ДО за 2017-2018 учебный год.
Цель: обобщение результатов деятельности работы методического объединения.
План: 1.Анализ работы МО за 2017-2018 учебный год.
2. Анкетирование педагогов (запросы на новый учебный год).
3. Отчёты по мониторингу образовательного процесса в МБОУ , анализ
работы воспитательно-образовательной работы.
4. Обобщение опыта работы по теме самообразования.
5. Круглый стол «Роль МО в совершенствовании педагогического
2. По второму вопросу заполнение карт педагогической активности участников МО выступила руководитель МО Плужникова Л.В., они зачитала информацию о предстоящих мероприятиях на 2017-2018 учебный год, эти мероприятия были распределены между членами МО.
3. По третьему вопросу были предложены темы и мероприятия для показа и последующего анализа в течение учебного года. Каждый из воспитателей выбрал мероприятия, которые будет показывать в течение учебного года. Опираясь на эти данные, был составлен план проведения открытых мероприятий.
По вопросу обсуждения тем по самообразованию воспитателей выступила руководитель МО Плужникова Л.В. Она отметила, что в целях повышения профессионализма и личного роста, изучения нововведений и новых методических разработок, предложила определиться с темами по самообразованию. Рассмотрев данное предложение, воспитатели выбрали и обсудили следующие темы по самообразованию:
5. По пятому вопросу Плужникова Л.В. познакомила педагогов с содержанием электронного портфолио педагога.
Утвердить план заседаний МО на 2017-2018 учебный год.
Утвердить распределение мероприятий между членами МО на 2017-2018 учебный год. Воспитателям заполнить карты педагогической активности.
Уточнить даты проведения открытых мероприятий, составить план их проведения и предоставить их в методическом уголке воспитателей для всеобщего ознакомления.
Читайте также: