Темы рефератов по введению в специальность
Обновлено: 05.07.2024
5. Профессия психолога в современном мире: в России и за рубежом.
6. Профессионально важные качества психолога и пути их совершенствования.
7. Условия профессионального совершенствования психолога.
8. Психологическая помощь: сущность, подходы.
9. Этические основы профессиональной деятельности психолога.
10. Психолог - исследователь и психолог - практик: общее и различия.
11. Психолог и клиент: типы отношений, модель эффективного взаимодействия.
12. Типология клиентов психолога.
13. Активное слушание в работе с клиентом.
14. Психологические условия установления контакта психолога с клиентом.
15. Поведенческий подход в психотерапии и консультировании.
16. Психодинамическое направление в психотерапии и консультировании.
17. Психодрама как метод психотерапии.
18. Экзистенциально-гуманистический подход в психотерапии и консультировании.
19. Методология и техника психоанализа.
20. Применение Т-групп в психотерапии.
21. Характеристика гештальт-групп.
22. Использование арттерапии в решении проблем клиента.
23. Психотерапевтические возможности психодрамы.
24. Группы встреч: характеристика, условия эффективности.
25. Применение психодиагностических средств в решении практических задач.
26. Психокоррекция: назначение и применение.
27. Психологические консультирование: виды и специфика.
28. Значение и роль психопрофилактики и психогигиены в жизни человека.
29. Психологическое просвещение: цели, содержание деятельности.
30. Психологическое консультирование. Виды психологических консультаций.
31. Интервью - основной метод психологического консультирования.
32. Арттерапия и ее разновидности в решении проблем клиента.
33. Внешние и внутренние условия профессионального становления личности будущего психолога в вузе.
34. Личностные условия достижения успеха в профессиональной деятельности психолога.
35. Модели взаимодействия психолога и клиента в различных направлениях работы.
36. Научная организация самостоятельной работы студента.
37. Поведенческий подход в психотерапии и консультировании.
38. Понимание психологом проблем клиента.
39. Понятие о психологической помощи и ее видах в психологической практике.
40. Профессионально важные качества психолога и условия их развития.
41. Профессиональные сообщества психологов: предназначение и роль в развитии и позиционировании психологической профессии.
42. Психодиагностика как наука и практика.
43. Психодиагностические методы и их применение в решении практических задач.
44. Психология житейская, научная, прикладная и практическая: значение, сходство и отличия.
45. Психотерапевтическое направление в работе психолога с клиентом.
46. Психотехнологии активного слушания в работе с клиентом.
47. Содержание и особенности профессиональной деятельности психолога здоровья.
48. Содержание и особенности профессиональной деятельности психолога управления.
49. Содержание и особенности профессиональной деятельности экономического психолога.
50. Содержание и особенности профессиональной деятельности юридического психолога.
51. Типология клиентов психолога как условие обеспечения эффективности в работе психолога.
Верно или нет
1. Профессия – это социально ценная и ограниченная вследствие разделения труда область приложения физических и духовных сил человека, дающая ему возможность получить взамен затраченного труда необходимые средства его существования и развития.
2. Социометрия – это экспериментальный метод психологии, с помощью которого изучаются эмоциональные и деловые контакты в группе.
3. Первичная социализация связана со сферой межличностных отношений и предполагает когнитивное обучение и эмоциональную идентификацию со значимыми Другими.
4. Характер представляет собой врожденную характеристику личности.
5. Профессионализацию можно рассматривать как вариант первичной социализации.
ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ
Во второй части задачи контрольной работы студенту предлагается решение двух практических задач по вариантам. Основной целью данной задачи является обобщение, расширение, структурирование и осознание имеющихся теоретических знаний. Решение каждой задачи предполагает составление структурно-логических схем, таблиц, рисунков, перечисление основных категорий и их раскрытия, обоснование алгоритмов действия и т.д.
От студента требуется проявить творческий подход, предложив свой оригинальный вариант решения задачи. Это возможно только после обработки нескольких источников литературы и осмысления материалов по теме. Некоторые схемы даются в учебной литературе в различных вариантах, поэтому студенту необходимо обобщить их и предложить свой вариант.
Решение задач должно сопровождаться необходимыми комментариями, обоснованием структурно-логических построений, а также трактовками (определениями) ключевых понятий, используемых при решении. Здесь также необходимые ссылки на использованную литературу.
Вариант 1 (16)
1. Роль отдельных учебных дисциплин в формировании инструментария экономиста, занимающегося управлением персоналом.
2. Методы повышения эффективности труда студента во время учёбы.
Вариант 2 (17)
2. Квалификационные характеристики должностей экономистов-служащих: экономист по труду, менеджер по персоналу, специалист по кадрам, инспектор по кадрам и др.
Вариант 3 (18)
1. Великие управленцы: биографии и основные идеи выдающихся менеджеров.
2. Должностные обязанности, права и ответственность менеджера по персоналу.
Вариант 4 (19)
1. Профессиональный язык экономиста.
2. Мировоззрение и эффективность деятельности менеджера по управлению персоналом.
Вариант 5 (20)
1. Система управления персоналом в советский период и ее характеристика.
2. Этапы развития управления персоналом как вида деятельности и их характеристика.
Вариант 6 (21)
1. Основные тенденции развития практики управления за рубежом.
2. Квалификационные требования менеджера по персоналу.
Вариант 7 (22)
1. Проблемы кадрового обеспечения службы управления персоналом на отечественных предприятиях.
2. Планирование и управление карьерой менеджера по персоналу.
Вариант 8 (23)
1. Основные требования к организации рабочего места специалиста по управлению персоналом.
2. Работа со специальной литературой. Техника чтения специальной литературы по управлению персоналом.
Вариант 9 (24)
1. Направления и методы формирования положительного имиджа менеджера по персоналу.
2. Современное состояние рынка труда менеджеров по персоналу.
Вариант 10 (25)
1. Международные тенденции в сфере управления персоналом.
Вариант 11 (26)
1. Управленческий труд и его характеристика.
2. Кросс-культурные особенности концепции управления персоналом.
Вариант 12 (27)
1. Непрерывное образование: концепция и ее реализация.
2. Роль кадровых служб в формировании производственных коллективов и их развитии.
Вариант 13 (28)
1. Управленческие идеи в России и СССР.
2. Профессиональный язык менеджера по персоналу.
Вариант 14 (29)
1. Этапы развития управления персоналом как вида деятельности и их характеристика.
2. Основные тенденции развития практики управления за рубежом.
Вариант 15 (30)
1. Планирование и управление карьерой менеджера по персоналу.
2. Должностные обязанности, права и ответственность менеджера по персоналу.
РЕКОМЕНДУЕМАЯ ЛИТЕРАТУРА
1. Александрова Е. В. Социально-трудовые конфликты: пути разрешения. – М., 1993.
2. Андреев В.И. Саморазвитие культуры разрешения конфликтов/ Хрестоматия по социальной психологии. - М.: Международная педагогическая академия, 1994.
3. Антипина Г.С. Теоретико-методологические проблемы исследования малых социальных групп. – Л., 1982.
4. Аширов Д.А. Кадровый менеджмент в организации. – М., 2001.
5. Аширов Д.А. Управление персоналом. – М.,2003.
6. Базаров Т.Ю. Управление персоналом. – М., 1998.
7. Бардин С.М. Этика взаимных отношений. – М.: Советская Россия, 1969.
8. Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала. – М.: Юристъ 1998.
9. Виханский О.С. Менеджмент: учебник/О.С. Виханский, А.Н.Наумов. – М.: Экономистъ, 2004. – 528 с.
10. Вудкок М., Фрэнсис Д. Раскрепощенный менеджер. – М.: Дело, 1991.
11. Дарендорф Р. Элементы теории социального конфликта // Социологические исследования, 1994, № 5. – с. 144.
13. Зеленкова И.Л. Основы этики: Учеб. Пособие. – Минск: Тетрасистемс, 1998.
14. Зигерд В., Лонг Л. Руководить без конфликтов / Пер. с англ. – М. Экономика, 1999.
16. Иванцевич Дж. М., Лобанов А.А. Человеческие ресурсы управления. – М, 1993.
17. Карнеги Д. Как вырабатывать уверенность в себе и влиять на людей, выступая публично. – М.: Прогресс, 1990.
18. Кнорринг В.И. Искусство управления. – М., 1997.
19. Кови С. 7 навыков лидера: Nonfiction (Деловой бестселлер). Пер. с англ. В.А. Ноздриной. – Минск: Вегапринт, 1996.
20. Козер Л.А. Функции социального конфликта // Социальный конфликт: современные исследования. – М., 1991.
21. Котлер Ф. Основы маркетинга. – М.: Прогресс, 1992.
22. Кохно П.А., Микрюков В.А., Комаров С.Е. Менеджмент. – М.: Финансы и статистика, 1993.
23. Ларин В.М., Русинов Ф.М., Петросян Д.С. Кадровые проблемы современного менеджмента. – Саратов, 1996.
24. Литягин А. Семинар Оценка эффективности персонала. – М.: HRC/Кадровый клуб, 2002.
25. Лихачева Л.С. Школа этикета: Поучения на всякий случай. – Екатеринбург: Сред.– Урал. книж. изд-во, 1995.
26. Лысихин И.Е. Духовные факторы возникновения и обострения конфликтных ситуаций // Социальные конфликты: экспертиза, прогнозирование, технология разрешения. Вып. 9. Ч. 1. – М., 1995. – 335 с. 27. МакКей Х. Как уцелеть среди акул. – М.: Экономика, 1991.
28. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы Менеджмента. – М.: Дело, 1996.
29. Моргунов Е. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение. – М., 2000.
30. Панкеев И.А. Энциклопедия этикета. – М.: Олма-Прес, 1999.
31. Психология и этика делового общения: Учеб. для вузов / В.Ю. Дорошенко, И. Зотова, В.Н. Лавриненко и др.; под ред. В.Н. Лавриненко. – М.: Культура и спорт: ЮНИТИ, 1997.
32. Репутация, этикет, бизнес. – Омск, 1993.
33. Роджерс Дж. IBM. Взгляд изнутри. – М., 1995.
34. Рощина А. Модель компетенций и практика проведения ассессмента. // Кадровый вестник №11, 2000.
35. Сергеева А. Развитие компетенций в DHL. Год спустя. – М.: Кадровый вестник. – №11, 2000.
37. Соловьев Э.Я. Современный этикет и деловой протокол. – М., 1993.
38. Спивак В.А. Корпоративная культура. Теория и практика. – СПб: ПИТЕР, 2001.
39. Сухарев В.Л. Этика и психология делового человека. – М.: Фаир, 1997.
40. Сухорукова М. Ценности как ключевой элемент организационной культуры. – М.: Управление персоналом. – №11, 2000.
41. Тейлор Ф.У. Менеджмент. – М., 1992.
42. Тейлор Ф.Основы научного менеджмента. – М., Прогресс, 1992.
43. Технологии управления персоналом. Опыт профессионалов. – М.: HRC/Кадровый клуб, 2001.
44. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия. – М., 2002.
45. Управление персоналом организации. Высшее образование. – М.: Инфра-М, 1997.– 492 с.
46. Формановская Н.И. Речевой этикет и культура общения. – М., 1989.
47. Холопова Т.И., Лебедева М.М. Протокол и этикет для деловых людей. – М.: Акция: Инфра-М, 1995.
48. Честар Д. Деловой этикет: Паблик рилейшинз / Пер. с англ. Л. Бесковой. – М.: Фаир, 1997.
49. Шейн Э.Х. Организационная культура и лидерство / Пер. с англ.; под ред. В.А. Спивака. СПб: Питер, 2002. – 336 с.
50. Шейнов В.П. Психология и этика делового контакта. – Минск: Амалфея, 1999.
51. Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. – М., 1996.
52. Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам. – М., 1998.
53. Энциклопедия тестов / Сост. С.А. Касьянов. – М.: ЗАО Экмос-пресс, 2000. – 496 с.
54. Якокка, Л. Карьера менеджера. – Минск: Попурри, 2002. – 416 с.
55. Kossen, S. The human side of organizations. – NY: Harper Collins College.,1994 – 662 p.
© 2014-2022 — Студопедия.Нет — Информационный студенческий ресурс. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав (0.011)
657 Слова | 3 Стр.
Введение в специальность
Оглавление Система юридического образования. 3 1. Введение. 3 2. Понятие юридического образования. Система юридического права.4 2.1 Современная система юридического образования. 10 2.2Уровни юридических образовательных учреждений. 13 3. Заключение.
1982 Слова | 8 Стр.
введение в специальность
особую сложность, моменты их предстоящей деятельности. Исходя из этого, каждый сможет заранее оценить свои силы, выбрать то направление деятельности, которое лучше подходит к его личностным качествам, уровню знаний и желанию работать именно по этой специальности. Это позволит наиболее успешно справляться со своими обязанностями. Из вышесказанного следует, что данный вопрос достаточно важен и актуален на сегодняшний момент. Если будет возможность изначально направлять людей на те должности, к которым .
3267 Слова | 14 Стр.
Введение в специальность
1795 Слова | 8 Стр.
введение в специальность
1003 Слова | 5 Стр.
Введение в специальность 2016г
МАТЕРИАЛЫ для студентов заочной ускоренной формы обучения по ________________Введению в специальность___________ наименование дисциплины (модуля) для направления подготовки (специальности) 40.03.01 Профиль: уголовно-правовой, гражданско-правовой, государственно-правовой код и наименование направления подготовки (специальности) Общая трудоемкость дисциплины (модуля) Виды занятий Распределение по семестрам в часах Всего часов 1 семестр ---- семестр ---- семестр 1 2 3 4 5 Общая трудоемкость 72.
976 Слова | 4 Стр.
Введение в специальность
1964 Слова | 8 Стр.
РУП Введение в специальность
5733 Слова | 23 Стр.
Введение в специальность
1319 Слова | 6 Стр.
Введение в специальность
45564 Слова | 183 Стр.
введение в специальность
1930 Слова | 8 Стр.
Введение в специальность ИИ
531 Слова | 3 Стр.
Введение в специальность
4305 Слова | 18 Стр.
введение в специальность
1934 Слова | 8 Стр.
Введение в специальность
538 Слова | 3 Стр.
введение в специальность
2988 Слова | 12 Стр.
Введение в специальность
3015 Слова | 13 Стр.
Введение в специальность
СОДЕРЖАНИЕ: СОДЕРЖАНИЕ: 3 Введение 4 Понятие государственной службы в Российской Федерации 4 Виды и структура государственной службы 5 Принципы государственной службы 5 Заключение 5 Список литературы: 6 Введение Государственная служба появилась в системе социальных отношений как необходимое условие для нормальной жизнедеятельности общества и как средство обеспечения других видов социальной деятельности, какова бы она ни была. Недаром.
939 Слова | 4 Стр.
Введение в специальность
ЦЕНТР ДИСТАНЦИОННОГО ОБУЧЕНИЯ Заполняется студентом | | |Дисциплина |Введение в специальность | | (наименование согласно графику учебного процесса) .
1001 Слова | 5 Стр.
Введение в специальность
4730 Слова | 19 Стр.
Введение в специальность
ОГЛАВЛЕНИЕ Введение Актуальные проблемы современного физкультурного образования Состояние и перспективы развития школьного физкультурного образования Заключение Список используемой литературы ВВЕДЕНИЕ Нам кажется недостаточным оставить тело и душу детей в таком состоянии, в каком они даны природой, - мы заботимся об их воспитании и обучении, чтобы хорошее стало многим лучше, а плохое изменилось и стало хорошим. Лукиан. Нет ничего более непривычного и странного, чем превращение проблем.
16458 Слова | 66 Стр.
Введение в специальность
Содержание Введение……………………………………………………………………..…….3 I.Пожары……………………………………………………………………..…….4 1)Понятие пожара и пожароопасного объекта. Виды пожаров………………..4 2)Причины возникновения пожаров……………………………………………..5 II.Тушение пожаров…………………………………………………………..…. 6 1)История возникновения пожарной охраны…………………………………. 6 2)Способы и методы тушения пожаров…………………………………………7 3)Противопожарные мероприятия…………………………………………..….10 III.Влияние пожаров на окружающую среду…………………………………..11 Заключение……………………………………………………………………….
2262 Слова | 10 Стр.
Введение в специальность
1344 Слова | 6 Стр.
Введение в специальность
ВВЕДЕНИЕ Нынешний век характеризуется тем, что мир стал необычайно динамичным - во всех сферах деятельности очень быстро происходят кардинальные изменения. Это в полной мере относится и к высшему образованию, а именно повышаются требования общества к качеству профессионального образования, обновляются технологии обучения, быстро меняются организационные и экономические условия деятельности разных вузов, обостряется конкурентная борьба на рынке образовательных услуг, постоянно меняется позиция.
1379 Слова | 6 Стр.
введение в специальность
2702 Слова | 11 Стр.
Введение в специальность. Маркетинг
1177 Слова | 5 Стр.
Введение в специальность
План С 1. Введение 3 2. Что такое экономика. Особенности современного состояния экономики России 5 3. Роль экономики.
1719 Слова | 7 Стр.
введение в специальность
землеустройства Выполнила: Проверила: Асс Кириенко М.А. Воронеж 2015 Содержание: Введение 3 Глава 1. Возникновение землеустройства. 4 Реформы землеустройства второй половины 16 века 9 Глава 2.Земельные преобразования Петра I. 11 Глава 3.Межевание во времена правления Елизаветы Петровны. 12 Заключение 15 Список используемой литературы 16 Введение Предметом изучения является историческое формирование земельных отношений, исторический процесс организации.
2355 Слова | 10 Стр.
ВВедение в специальность
ВВЕДЕНИЕ В СПЕЦИАЛЬНОСТЬ Авторы: доцент кафедры УПД СПбГУСЭ к.с.н. Печерица Е.В., старший преподаватель Борзенец Н.Н., ассистент Алексеева В.И., ассистент Шевченко М.И. Лекция 1-8 к.с.н.,доц. Печерица Е.В. Лекция 9 ассистент Шевченко М.И. Практические задания к.с.н., доц. Печерица Е.В., старший преподаватель Борзенец Н.Н., ассистент Шевченко М.И. Контрольные вопросы и вопросы для самостоятельного обучения к.с.н., доц. Печерица Е.В., ассистент Шевченко М.И. Глоссарий ассистент Шевченко.
22211 Слова | 89 Стр.
1765 Слова | 8 Стр.
ВВедение в специальность -Юриспруденция
Введение Стремительное развитие экономики, предпринимательства, изменения в политической и социальной сферах, рост преступности в обществе требуют постоянного, своевременного и адекватного развития законодательства, совершенствования правотворческой и правоприменительной практики. Всё это вызывает необходимость в обеспечении правоохранительных органов, юридических и государственных служб в соответствующих кадрах, прошедших специальную юридическую подготовку и призванных.
2246 Слова | 9 Стр.
введение в специальность
ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. ФОМА АКВИНСКИЙ 4 2. СРЕДНЕВЕКОВЫЕ ЮРИСТЫ 10 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 17 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 18 ВВЕДЕНИЕ В XI-XIII вв. по всей Европе прокатилась первая волна еретических движений, серьезно пошатнувшая веру в святость и незыблемость сословно-феодальных устоев. Резкая критика сословного строя и его идеологии. Со стороны еретиков потребовала нового идеологического обоснования феодализма. Эту задачу стремился осуществить крупнейший идеолог католицизма доминиканский.
3445 Слова | 14 Стр.
Лекции Введение в специальность ГМУ
8441 Слова | 34 Стр.
Введение в специальность гму
7109 Слова | 29 Стр.
Введение в специальность
17956 Слова | 72 Стр.
введение в специальность
ВВЕДЕНИЕ Автомобильный транспорт играет существенную роль в транспортном комплексе страны, регулярно обслуживая огромное количество предприятий, организаций, а также население страны. Ежегодно автомобильным транспортом перевозится более 80% грузов, транспортом общего пользования более 75% пассажиров. Одновременно автомобильный транспорт является основным потребителем ресурсов, расходуемых транспортным комплексом: 66% топлива нефтяного происхождения, 70% трудовых ресурсов и примерно половина всех.
2021 Слова | 9 Стр.
Реферат введение в специальность
СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 1. Понятие государственного служащего 4 2. Классификация государственных служащих 5 3. Права и обязанности государственного служащего 6 Заключение 7 Список литературы 8 Введение Государственная служба была, есть и в обозримом будущем останется одним из главных институтов государства. Государственная служба - вид трудовой деятельности, заключающейся в практическом осуществлении государственных функций работниками государственного аппарата, занимающими должности.
2831 Слова | 12 Стр.
введение в специальность
706 Слова | 3 Стр.
Введение в специальность
1344 Слова | 6 Стр.
введение в специальность
Принял: Магистр.мед.наук, Исаков А.К План Введение 1. Взаимодействие преподавателей и студентов в вузе 2. Понятие работы в команде правил поведения в коллективе 3. .Основные права и обязанности в организациях образования. 4. Тип конфликта "студент – преподаватель" Заключение Список использованных литератур Введение Качество подготовки любого специалиста в современных условиях определяется не только.
1959 Слова | 8 Стр.
Введение в специальность
1631 Слова | 7 Стр.
Введение в специальность
и инф-х т-ий – РТФ Кафедра радиоэлектроники информационных систем Реферат на тему: Информационные системы и технологии По дисциплине Введение в специальность Преподаватель студент Содержание 1.Введение ………………………………………………………………….2 2. Информационные системы……………………………………………. 7 2.1 Основные понятия и определения………………………………7 2.2 Этапы развития.
3738 Слова | 15 Стр.
Введение в специальность
РЕФЕРАТ на тему: ”Квалификация экономист – специальность Национальная экономика. Почему я выбрал эту специальность?” УФА 2007 ПЛАН: 1. Как вы понимаете квалификацию и специальность? В чем их сходство и отличие? Как вы понимаете профессионализм? 2.Что вас подтолкнуло к выбору этой специальности? 3.Что входит в понятие национальная экономика? 4.
2330 Слова | 10 Стр.
Контрольная ВВЕДЕНИЕ В СПЕЦИАЛЬНОСТЬ Е
1223 Слова | 5 Стр.
введение в специальность
Катунин Г.П Новосибирск 2014 г. СОДЕРЖАНИЕ стр. Введение……………………………………………………………………3 1. Технология компакт-дисков…………………………………………. 5 2. Компакт-диски CD-R…………………………………………………. 9 3. Компакт-диски CD-RW……………………………………………….12 4. Технология DVD………………………………………………………15 5. Устройство DVD………………………………………………………18 Заключение………………………………………………………………..24 Библиография……………………………………………………………..25 Введение Оптический диск — собирательное название для носителей информации.
4094 Слова | 17 Стр.
Введение в специальность
Введение в специальность Реферат по теме: Транссибирская магистраль, история возникновения и развития Содержание 2 Введение 4 Рождение проекта 5 Начало работ 8 Хребет России 10 Неприступное Забайкалье 13 Китайско-Восточная железная дорога 14 Транссибирский экспресс 16 Вдоль Амура 17 Исторический маршрут Транссиба 19 Заключение 20 Список использованной литературы 21 Введение Транссибирская магистраль или Великий Сибирский Путь - это прекрасно оснащенный рельсовый.
2890 Слова | 12 Стр.
Введение в специальность(Бизнес-информатика)
638 Слова | 3 Стр.
Введение в специальность
Оглавление Введение 3 Психосоциальная работа 4 Психосоциальная помощь в семьях 6 Пожилые люди 9 Психосоциальная работа с инвалидами 13 Заключение 18 Список использованной литературы 19 Введение Когда люди сталкиваются с проблемами, которые не могут решить сами, когда близкие, члены семьи или чиновники не в состоянии помочь изменить ситуацию — возникает потребность в социальном посредничестве и консультировании, социальной работе и социальных работниках. Функция социального работника как посредника.
3247 Слова | 13 Стр.
Реферат по Введению в специальность Куляпина Л.Л.
1159 Слова | 5 Стр.
Введение в специальность
СОДЕРЖАНИЕ Введение………………………………………………………………………..……2 1. Сущность налоговых проверок………………………………………………….4 2. Выездная налоговая проверка……………………………………………………5 2.1 Решение о проведение проверки………………………………………………..5 2.2 Действие налоговых органов в процессе проведения налоговой проверки. 7 2.3. Осмотр помещений……………………………………………………………..8 2.4. Выемка документов и предметов………………………………………………9 2.5. Оформление результатов выездной налоговой проверки……………..……10 Заключение………………………………………………………………….
2961 Слова | 12 Стр.
курсовой по введению в специальность
2119 Слова | 9 Стр.
введение в специальность
Содержание: Введение . 3 Глава 1. Направления развития и поколения ЭВМ 1.1. Аналоговые вычислительные машины (АВМ) . 5 1.2. Электронные вычислительные машины (ЭВМ) . 5-6 1.3. Аналого-цифровые вычислительные машины (АЦВМ) . 6 1.4. Поколения ЭВМ .
4204 Слова | 17 Стр.
Введение в специальность менеджмент
3724 Слова | 15 Стр.
Отчет введение в специальность
9663 Слова | 39 Стр.
Введение в специальность "Теплотехника и тепловые двигатели"
10963 Слова | 44 Стр.
Введение в специальность
2008 Слова | 9 Стр.
Введение в специальность
1.Введение. Актуальность выбранной темы обусловлена тем, что процесс муниципального управления является его внутренней содержательной стороной, прямо влияющей на общую эффективность деятельности органов местного самоуправления. Цель: Изучить основные направления деятельности в системе муниципального управления. Задачи: 1)изучить органы местного самоуправления; 2)изучить задачи , функции и принципы муниципальной службы; 3)рассмотреть местное самоуправление как субъект управления общественными.
2953 Слова | 12 Стр.
Введение в специальность ГМУ
2886 Слова | 12 Стр.
Реферат Введение в специальность
4367 Слова | 18 Стр.
Введение в специальность
Лекция 1. З.Фрейд: основатель психоанализа. Часть 1. Введение Задача этой книги — помочь читателю составить общее представление о психоанализе как основе психодинамической теории и практики (впрочем, как и всех других методов психотерапии) и начать последовательное введение в его методологию и технику. Со времен Зигмунда Фрейда представления о психоанализе качественно изменились, но прежде чем переходить к специальным разделам, более поздним и современным концепциям, целесообразно обратиться к тезисному.
Что такое технология CUDA? Что такое GPU (графический процессор), в чем его отличие от CPU (центрального процессора)? В чем эффективность CUDA? Область применения CUDA. Примеры реальных разработок, где используется технология CUDA.
Определение RISC и CISC архитектур. Их преимущества и недостатки. Как они применяются в настоящее время. Особенности их применения. Примеры компаний выпускающих RISC и CISC процессоры. Примеры устройств использующих RISC-процессора и CISC-процессоры.
Определение VLIW архитектуры. Отличительные особенности. Преимущества и недостатки VLIW-процессора. Области применения.
Краткое описание. Особенности архитектуры. Область применения. Типовые операции. В чем отличие от универсальных процессоров?
- Программируемые логические интегральные схемы FPGA.
Краткое описание. Область применения. Внутренняя структура. В чем преимущество FPGA перед процессором? В каких случая применение FPGA целесообразно?
- Программируемые логические интегральные схемы CPLD.
Краткое описание. Область применения. Внутренняя структура. В чем преимущество CPLD перед процессором? В чем отличие CPLD от FPGA? В каких случая применение CPLD целесообразно?
Особенности языка ассемблера. Популярность и степень его распространения. Области применения языка ассемблера. Что ограничивает распространение этого языка?
Отличительные особенности. Преимущества и недостатки процессоров с архитектурой PowerPC. Области применения процессоров PowerPC.
Определение ИИ. Направление развития ИИ в исследованиях компаний Google, Microsoft и Facebook. Достижения ИИ в задачах распознавания голоса и синтеза речи по тексту.
Парадигма EPIC. Определение EPIC архитектуры. Отличительные особенности. Преимущества и недостатки EPIC-процессора. Области применения.
Что такое технология MMX? В чем эффективность MMX? Область применения MMX. Примеры реальных задач, где применение MMX повышает эффективность.
Что такое технология SSE? В чем эффективность SSE? Область применения SSE. Примеры реальных задач, где применение SSE повышает эффективность.
Что такое технология нейронный процессор? В чем его отличие от CPU (центрального процессора)? В чем эффективность нейронных процессоров? Область их применения. Примеры реальных разработок, где они используется.
- Устройства хранения информации с использованием Flash-памяти
Общие сведения о флэш-памяти. Типы архитектуры флэш-памяти. Стандарты карт флэш-памяти. Технологии ускорения работы компьютера за счёт использования модулей флэш-памяти.
Что такое суперкомпьютер? Область применения. Современные достижения. Реальные примеры эффективного использование суперкомпьютеров. Особенности архитектуры супрекомпьютеров.
Как устроена память компьютера? Оперативное запоминающее устройство (ОЗУ). Постоянное запоминающее устройство (ПЗУ). Иерархическая организация памяти. Кэш-память.
Что такое встраиваемые микропроцессорные системы? В чем их особенность? Области применения. Какие процессоры в них используются? Примеры реальных проектов.
История развития ARM. Внутренняя организация процессоров ARM. В чем отличие от процессоров Intel? Где применяются?
Что такое система на кристалле? Особенности их построение. Области применения. примеры реальных проектов/продуктов с использованием систем на кристалле.
- Применение микропроцессоров в слуховых аппаратах
Какую проблему решает слуховой аппарат? Для каких целей используется процессор в слуховом аппарате? Как происходит преобразование звука в слуховом аппарате?
Что такое модем? На каком принципе работает модем? Что такое амплитудная модуляция? Какой скорости передачи данных достигают современные модемы. Какие процессоры применяются в современных модемах?
- Практическое применение аппаратной платформы Raspberry Pi
Характеристики, возможности и назначение аппаратной платформы. Краткий исторический обзор. Описание удачных разработок на базе этой платформы.
Общие сведения: пропускная способность, конструктивное исполнение, принцип работы. Примеры Bluetooth-устройств. Перспективы развития.
Что такое JPEG? По какому принципу происходит сжатие изображений? Какие есть современные аппаратные реализации кодеров JPEG? Какие вычислительные средства они используют? Какой производительности достигают?
Определение MIPS архитектуры. Отличительные особенности. Преимущества и недостатки MIPS процессора. Области применения процессоров с MIPS архитектурой.
Основные задачи и понятия речевого интерфейса. Системы автоматического распознавания речи. Характеристики речевого сигнала. Методы анализа и синтеза речевого сигнала. Примеры современных систем с использованием речевого интерфейса.
Определение ДПФ. История создания БПФ. Сложность БПФ. Ограничения БПФ. Применние БПФ в современных алгоритмах обработки речевых сигналов.
Особенности языка. Степень распространения. Области применения языка VHDL. Существующие альтернативы.
- Типы данных, используемые в вычислительных средствах
Числа с фиксированной запятой. Числа с плавающей запятой. Длинные числа. Модулярная арифметика.
Определение. Методы энтропийного кодирования. Коды Хаффмана. RLZ. Коды Голомба. RLE-кодирование.
Тема 5. Подряд. Возмездное оказание услуг: К адвокату на консультацию явилась Минеева и пояснила, что.
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы ![]()
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован
Работа выполнена досрочно, без замечаний. Сама прочла с большим интересом. Юрию премного благодарна! Однозначно рекомендую.
всё хорошо.работу надо на сессию,поэтому о правильности сложно судить,но в целом за малую плату хороший результат)
Огромное спасибо! Всем советую! Очень отзывчивый, решил задание всё доступно объяснил! Очень порядочный!
Последние размещённые задания
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн
Другое, Документооборот в органах государственной власти и местного самоуправления
Срок сдачи к 5 мар.
Нужно решать задачи 10 вариант
Решение задач, Математика
Срок сдачи к 28 февр.
На графике исходное рыночное равновесие соответствует точке А (s – 29
Решение задач, Экономика
Срок сдачи к 26 февр.
Анализ финансовых результатов
Тест дистанционно, анализ финансово-хозяйственной деятельности
Срок сдачи к 26 февр.
Renga и БИМ моделирование
Срок сдачи к 2 мар.
Другое, Управление государственным и муниципальном имуществом, государтсвенное право
Срок сдачи к 7 мар.
Решить нужно сейчас, нужны только ссылки на нормативно правовые.
Решение задач, Право
Срок сдачи к 26 февр.
Тестирование по химии
Тест дистанционно, Химия
Срок сдачи к 26 февр.
Процессуальные издержки в уголовном процессе
Курсовая, уголовно-процессуальное право
Срок сдачи к 5 мар.
Тема: Исследование свойств древесины северных районов красноярского.
Статья, Проектная подготовка в строительстве, строительство
Срок сдачи к 28 февр.
выполнить индивидуальное задание
Отчет по практике, право социального обеспечения
Срок сдачи к 28 февр.
Решение задач, Бухгалтерский учет
Срок сдачи к 17 апр.
Помощь в оформление
Курсовая, Конституционное право России
Срок сдачи к 28 февр.
Сделать 4 вариант из документа
Срок сдачи к 26 февр.
Разработка рекомендаций по выведению российских молочных продуктов на рынок КНР
Срок сдачи к 12 мар.
тема "Оценка деятельности следователя при расследовании преступлений.
Курсовая, уголовное право и уголовный процесс
Срок сдачи к 12 мар.
Исполнительная власть в государстве
Курсовая, Теория государства и права
Срок сдачи к 31 мар.
Решить 4 задачи по бухгалтерскому учёту.
Решение задач, Бухгалтерский учет
Срок сдачи к 26 февр.
Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.
Читайте также: