Инструкция по охране труда для председателя профсоюзного комитета в школе

Обновлено: 03.07.2024

В состав профкома входят: Зайцева Л.В. – председатель, Равкова А.В. – заместитель председателя, Денисенко П.А. - председатель комиссии по учебно-производственной работе, Заричко О.С. - председатель комиссии по организационно-информационной работе, Якушева В.В. – председатель по культурно-массовой работе, Ковалева И.В.,председатель общественной комиссии по охране труда, Елисеенко Н.Н., председатель комиссии по работе с ветеранами, Климова И.В. – председатель ревизионной комиссии

Профсоюзный комитет нашей первичной организации:

– представляет и защищает трудовые права и социально-экономические интересы членов Профсоюза, заключает с нанимателем коллективный договор (соглашение), осуществляет контроль над его выполнением;
– организует и планирует работу первичной организации в период между профсоюзными собраниями на основании их решений, постановлений вышестоящих органов, в соответствии с Уставом профсоюза.

Основные положения работы профсоюзного комитета:

Осуществление своей деятельности в соответствии с Конституцией Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь “О профессиональных союзах”, другими актами законодательства Республики Беларусь, общепризнанными принципами и нормами международного права, Всеобщей декларацией прав человека, а также настоящим Уставом.
Главная цель нашей работы – защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и законных интересов своих членов.
Членом нашего профсоюза может быть любой работающий в учреждении образования, признающий Устав профсоюза, выполняющий решения профсоюзной организации и регулярно уплачивающий членские взносы

Основные направления работы профсоюзного комитета:

Совершенствование Коллективного договора и приложений к нему.
Осуществление общественного контроля над соблюдением законодательства Республики Беларусь об охране труда.
Оказание материальной помощи членам профсоюза, оказавшимся в трудной жизненной ситуации.
Развитие творческой активности (участие в конкурсах, выставках, фестивалях).
Организация и проведение культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работы. (проведение вечеров отдыха, новогодние вечера вручением подарков). Проведение и участие в спортивных мероприятиях (городская Спартакиада)

Основные задачи работы профсоюзного комитета:

Совершенствование системы социального партнерства,
Совершенствование внутрисоюзной работы, активизация работы профсоюзного комитета, его комиссий.
Популяризация идей профсоюзного движения среди работников школы.
Совершенствование информационной работы первичной профсоюзной организации.
Организация и проведение мероприятий, посвященных знаменательным конкурсам и другим событиям.

комитета Зайцева Л.В.

работы профсоюзного комитета

на первое полугодие 2021 года.

1.1. Реализация решений VIII Съезда и пленумов Совета Федерации профсоюзов Беларуси, X Съезда, пленумов Центрального комитета Белорусского профессионального союза работников образования и науки; Программы деятельности Федерации профсоюзов Беларуси на 2020-2025 годы и Программы деятельности Белорусского профессионального союза работников образования и науки на 2020-2025 годы; Мероприятий комплекса мер по реализации в системе ФПБ Основных положений Программы социально- экономического развития Республики Беларусь на 2020 – 2025 годы.

1.2. Совершенствование системы социального партнерства и коллективно-договорных отношений, разработка изменений и дополнений в Соглашение между отделом по образованию, спорту и туризму Чериковского районного исполнительного комитета и Чериковской районной организацией Белорусского профессионального союза работников образования и науки на 2020-2023 годы (далее - Соглашение), с обязательным включением в качестве минимальных соответствующих норм Генерального, Отраслевого соглашений, Соглашения между областным исполнительным комитетом, областным Союзом нанимателей и областным объединением профсоюзов.

1.3. Повышение роли коллективных договоров в вопросах социальной защиты работников, роста заработной платы, активизации физкультурно-оздоровительной и культурно-массовой работы в коллективах, недопущение сокращения пакета социальных гарантий работникам учреждений образования.

1.4. Усиление роли и значимости организационных структур отраслевого профсоюза в решении вопросов защиты трудовых и социально-экономических прав и интересов членов профсоюза.

1.5. Популяризация идей профсоюзного движения среди педагогической общественности, расширение членской базы районной организации профсоюза.

1.6. Мониторинг социального положения работников образования, контрактной формы найма, условий и охраны труда в учреждениях образования района, внесение предложений по их совершенствованию.

1.7. Совершенствование внутрисоюзной деятельности, в том числе в части активизации работы выборных органов первичных профсоюзных организаций, актуализация ими защитных функций.

1.8. Совершенствование информационной работы районной организации профсоюза, разъяснение решений VIII Съезда Федерации профсоюзов Беларуси и X Съезда Белорусского профессионального союза работников образования и науки, публикация материалов о работе первичных организаций отраслевого профсоюза, педагогических работниках на сайте.

МКОУ СОШ с.Сикачи-Алян

П.Т.Донкан _______ ______

Директор МКОУ СОШ с.Сикачи-Алян

ИНСТРУКЦИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

ДЛЯ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ ПРОФСОЮЗНОГО КОМИТЕТА

МКОУ СОШ с.Сикачи-Алян

Председатель ПК образовательного учреждения:

1. Организует общественный контроль за состоянием безопасности жизнедеятельности, деятельностью администрации по созданию и обеспечению здоровых условий труда, быта и отдыха работающих, обучающихся и воспитанников.

2. Принимает участие в разработке перспективных и текущих планов работы, инструкций по обеспечению безопасности жизнедеятельности, подписание и способствование претворению их в жизнь.

3. Контролирует выполнение коллективных договоров, соглашений по улучшению условий и охраны труда.

4. Осуществляет защиту социальных прав работающих, обучающихся и воспитанников образовательного учреждения.

5. Проводит анализ травматизма и заболеваемости, участвует в разработке и реализации мероприятий по их предупреждению и снижению.

6. Представляет совместно с членами органов, уполномоченных обучающимися, воспитанниками и их родителями, интересы членов профсоюзов в совместной с администрацией комиссии по охране труда, включая и участие в расследовании несчастных случаев.

С инструкцией ознакомлен(а):

Памятка. Я знаю правила безопасности и поэтому.
Памятка. Электричество опасно!
О приеме в КГБ ПОУ ХПЭТ "Хабаровский промышленно-экономический техникум"
Хабаровский институт инфокоммуникаций приглашает выпускников 9 классов
Симптомы омикрон штамма. Чем опасен новый омикрон штамм
Правила безопасного поведения на воде в осенне-зимний период
Памятка для пациентов и заявителей по вопросам получения QR-кодов, связанных с диагностикой, профилактикой и лечением новой коронавирусной инфекции
ПАМЯТКА ПО ВОПРОСАМ ПОЛУЧЕНИЯ QR-КОДОВ, СВЯЗАННЫХ С ДИАГНОСТИКОЙ, ПРОФИЛАКТИКОЙ И ЛЕЧЕНИЕМ НОВОЙ КОРОНАВИРУСНОЙ ИНФЕКЦИИ

Календарный учебный график

Продолжительность учебного года:
33 недели - 1 классы
34 недели - 2-9 классы

Продолжительность учебной недели:
понедельник - пятница (5-ти дневная учебная неделя)

Сроки учебных периодов
1 четверть- с 2 сентября по 24 октября
2 четверть - с 1 ноября по 26 декабря
3 четверть - с 10 января по 27 марта
4 четверть - с 4 апреля по 28 мая

Сроки каникул на 2021-2022 учебный год
осенние каникулы - с 25 октября по 31 октября
зимние каникулы - с 27 декабря по 9 января
весенние каникулы - с 28 марта по 3 апреля
дополнительные каникулы для 1 класса - с 7 февраля по 21 февраля
летние каникулы - с 01 июня по 31 августа

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

по организации работ по охране труда председателя профкома

образовательного учреждения

2. Принимает участие в разработке перспективных и текущих планов работы, инструкций по обеспечению безопасности жизнедеятельности, подписывает их и способствует претворению в жизнь.

3. Контролирует выполнение коллективных договоров, соглашений по улучшению условий и охране труда.

4. Осуществляет защиту социальных прав работающих, учащихся ОУ.

6. Представляет интересы членов профсоюза в совместной с администрацией комиссии по охране труда, включая и участие в расследовании несчастных случаев.

1. Обеспечивать участие профкома в управлении образовательной организацией (через участие в работе комиссий, советов и т. д.) и принятии локальных нормативных актов.

2. Оказывать помощь руководителю образовательного учреждения (члену Профсоюза) по внесению изменений или разработке локальных нормативных актов образовательного учреждения (на основании рекомендаций областного и городского (районного) комитета Профсоюза).

3. Выполнять Устав Профсоюза, в соответствии с которым председатель:  Руководит работой профсоюзного комитета, созывает и ведет его заседания не реже одного раза в два месяца.

 Представляет интересы первичной профсоюзной организации и работников в коллегиальных органах управления образовательного учреждения:

- аттестационная комиссия (аттестация на соответствие занимаемой должности), - комиссия по комплектованию и тарификации,

- комиссия по распределению стимулирующей части фонда оплаты труда,

- комиссия по охране труда,

- комиссия по заключению и реализации коллективного договора;

- комиссия по организации и качеству питания;

- Советы образовательного учреждения.

 Организует выполнение решений собрания, профсоюзного комитета и вышестоящих профсоюзных органов, принятые в пределах их компетенции, несет персональную ответственность за их выполнение.  Консультирует членов Профсоюза по вопросам трудового законодательства и охраны труда, при необходимости организует оказание помощи со стороны городского (районного) комитета Профсоюза.

 Направляет обращения и ходатайства от имени первичной профсоюзной организации.

 Осуществляет контроль за своевременным и полным удержанием членских профсоюзных взносов, а также перечислением их работодателем.

 В пределах полномочий распоряжается денежными средствами, находящимися в распоряжении первичной профсоюзной организации.  Проводит работу по вовлечению работников в члены Профсоюза, организует учет членов Профсоюза, подготовку статистической профсоюзной отчетности.

 Организует учет и обеспечивает сохранность документов первичной профсоюзной организации.

 Участвует в работе по организации участия работников образовательного учреждения в профессиональных конкурсах.  Участвует в работе по организации оздоровления работников образовательного учреждения.

 Участвует в работе по организации и проведению досуговых мероприятий для работников образовательного учреждения.

 Готовит информацию на профсоюзный стенд и страницу профсоюзной организации на сайте образовательного учреждения, еженедельно информирует работников о работе профсоюзных органов и изменениях трудового законодательства на собраниях трудового коллектива.  Организует обучение членов Профсоюза по актуальным вопросам Законодательства и внутрисоюзной работе

Читайте также: