Чем отличается завхоз от зам директора по ахч в школе
Обновлено: 05.07.2024
абсолютно не имеет управленческих качеств, не понимает функций контроля, анализа и прогнозирования, слабые навыки работы с компьютером. Как грамотно работодатель должен объяснить работнику, что последний не будет переведен на новую должность. Спасибо!
Ответы
Агибалов Иван Иванович
Главное основание то, что сокращается штатная единица т.е. должность которую он занимает, в связи с чем он и подлежит увольнению по сокращению численности штата, вот это и необходимо ему объяснить. При этом Вы должны знать, что по трудовым спорам гражданин может обратиться в суд о восстановлении на работе в течении 3 — х месяцев со дня увольнения, поэтому вводить новую единицу необходимо только после истечения 3 месяцев со дня его увольнения.
Оксана (Москва)
Ирина, добрый день!
По существу вопроса:
Надеюсь, моя информация будет полезна.
При необходимости — пишите в чат.
С уважением,
Оксана
Карьера, бизнес
Заместители руководителя по АХЧ в бюджетных организациях почему-то везде обижаются, когда их величаешь словом "завхоз".
Или это только мне такие персонажи попадаются постоянно?
"я не завхоз - я заместитель директора"
DEUSXXX
Разница в том что с завхозом ты можешь спорить. А зам руководителя тебя может принять на работу, а также отстранить от нее пока ты не принесешь справку с психбольницы что здоров
Andr1234andr
Галоперидол автор
Feldmarschall
et_nihil_humanum
Галоперидол автор
Кстати - точно так же смешны и люди: "меня-надо-называть-на-"Вы" ;.
Потому что уважительное "ты" иной раз весит больше формального "Вы" и заострять внимание на форме обращения к тебе - глупо.
Мое мнение - лишь бы дело делалось и конструктивизм был в отношениях.
А "Вы" или "ты", "завхоз" или "зам. директора" - имеет значение только для всяких протокольных мероприятий и официальных документов.
И если человек в словесном общении обычной повседневной рабочей рутины начинает заострять на этом внимание - то он не совсем адекватен.
Aneta-555
zoorro
V.Zorge
Галоперидол автор
пончик111
Галоперидол автор
пончик111
Галоперидол автор
по-сути, слово "завхоз" прижилось из-за своей краткости и емкости.
и если ты работаешь замом по АХЧ тебя все равно будут кликать завхозом - хочешь обижайся, х
хочешь - нет.
Поэтому ржачно смотрятся сурьезные замы по ахч: "я-не-завхоз-а-зам-директора"
cfytr
Галоперидол автор
cfytr
Галоперидол автор
Arbitr
Pleer
Здравствуйте, кто нибудь брал соцконтракт на бизнес до 250 тысяч который . Сумму ободряют ту что прописываешь в бизнес плане . Или одобряют исходя из своих доходов ? Мне в соцзащите сказали про второй вариант . Но просто зачем мне сумма меньше заданной в бизнес плане , если я не смогу купить нужное оборудование .
Зашла сейчас знакомая, незапланированно, "по пути", как говорится. Целый день бегает по собеседованиям по объявлениям "требуется продавец" и в 5 из 8 магазинах ей прямым текстом сказали - перезвоните в конце недели, мы хотели бы взять киргизку, если вдруг за неделю не найдем, то так уж и быть, попробуем вас
Это вообще что в городе нашем творится? Закончила торговый техникум, большой стаж работы, рекомендации, согласна даже на з/п от 35000, но русская. А у нас в России приоритет… (читать далее)
Помогите! Как нам с юридической точки зрения и с точки зрения профессиональных кадровиков обосновать должность заместителя директора по АХР. Суть проблемы: учредитель решил что заместитель диретора по АХР это слишком громко сказано и хотят должность сократить, и ввести должность завхоза, конечно же с меньшим окладом, а обязанности теже .
Справочники ЕКС должность завхоза определена как" Осуществляет руководство работой по хозяйственному обслуживанию предприятия, учреждения, организации или их подразделений. Обеспечивает сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение, а также соблюдение чистоты в помещениях и на прилегающей территории. Следит за состоянием помещений и принимает меры по своевременному их ремонту. Обеспечивает работников канцелярскими принадлежностями и предметами хозяйственного обихода. Руководит работой обслуживающего персонала." и всего-то.
А наш заместитель директора по АХР отвечает полным требованиям должности зам директора по АХР ЕКС должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования" (с изменениями на 31 мая 2011 года)При выполнении обязанностей заместителя руководителя образовательного учреждения по административно-хозяйственной работе (части) осуществляет руководство хозяйственной деятельностью образовательного учреждения. Осуществляет контроль за хозяйственным обслуживанием и надлежащим состоянием образовательного учреждения. Организует контроль за рациональным расходованием материалов и финансовых средств образовательного учреждения. Принимает меры по расширению хозяйственной самостоятельности образовательного учреждения, своевременному заключению необходимых договоров, привлечению для осуществления деятельности, предусмотренной уставом образовательного учреждения, дополнительных источников финансовых и материальных средств. Организует работу по проведению анализа и оценки финансовых результатов деятельности образовательного учреждения, разработке и реализации мероприятий по повышению эффективности использования бюджетных средств. Обеспечивает контроль за своевременным и полным выполнением договорных обязательств, порядка оформления финансово-хозяйственных операций. Принимает меры по обеспечению необходимых социально-бытовых условий для обучающихся, воспитанников и работников образовательного учреждения. Готовит отчет учредителю о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств. Руководит работами по благоустройству, озеленению и уборке территории образовательного учреждения. Координирует работу подчиненных ему служб и структурных подразделений. Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.руководителя (директора, заведующего, начальника) образовательного учреждения. Т.е. Получается, если сократят должность , то работу которую он делает будет некому выполнять и дополнительных должностей в штатке нет кому можно было бы перераспределить обязанности. Как доказать и очевидное? может еще какие-то нормы , нормативные акты и т.д. существуют для определения именно должности заместителя директора по АХР, а не завхоза. Спасибо
На мой взгляд, с юридической точки зрения, работодатель сам решает какие работники ему нужны, соответственно сам решает какие должности вводить в ШР
15 ноября 2017 08:46
Анна_Сергеевна
Как нам с юридической точки зрения и с точки зрения профессиональных кадровиков обосновать должность заместителя директора по АХР.
как хотите. закону обоснование не требуется, а какие аргументы подействуют на вашего руководителя/учредителя - мы не в курсе, может, ему надо что-нибудь про колебания духовных энергий и фэншуй рассказывать, а может - про экономию средств и ресурсов.
и то и другое - не про закон и не про кадровое оформление.
работодатель сам решает какие работники ему нужны,
совершенно верно.
А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
Добрый день! В продолжении темы и эпопеи. Пришло письмо от учредителя о том , что мы должны исключить из штатного расписания должность заместителя директора по АХР(оклад 8000) и ввести должность завхоза с окладом 3400. Ни с какого числа, ни каким путем не указано. Что значит исключить должность? т.е. я должна сократить должность зам директора по АХР со всей процедурой сокращения(уведомление, предложение другой должности, служба занятости и т.д)?Или подразумевается переименовать должность в заведующего хозяйством? Следующий момент на должности зам директора женщина имеющая 2-х детей, одному из которых нет 3-лет. Имеют ли право сократить должность и ее саму?(ст 261 ТКРФ )Спасибо
Если число не указано, начните действовать со следующего дня (я имею ввиду начинайте необходимые процедуры, приказ можете создать, уведомить о сокращении и т.д.)
путь выберете сами, основываясь на законе, учредитель тут ни при чем
а то и значит, исключить из ШР
ну почти, сокращается работник, а не должность
24 ноября 2017 09:30
Анна_Сергеевна
сокращается работник, а не должность
сокращается таки должность/штатная единица про должности, если единиц несколько, а работник увольняется в связи с сокращением должности/единицы.
А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
27 ноября 2017 10:24
Анна_Сергеевна
А волшебства на свете нет, деточка. Есть только чуткость, доброта и чуткость, и ещё умение видеть насквозь (с).
Завхозы где? В деревне Гадюкино? В Сыктывкаре? За Уралом?
Если в вашей местности есть сосульки, будет муж всю зиму в 8 утра их фоткать и в департамент отправлять
Ирина Романова
Катерина, а с Уралом чё не такЯ не с самого Урала, с предуралья. У нас замы по АХЧ.
Вот насмешили. Во-первых, завхоз очень далек от спокойной работы, во-вторых, максимум - 20000. Не там ищете.
Завхоз - это заместитель директора по АХЧ. Вопрос ,не в том, сколько зарабатывают, а "как туда попасть?")))) И это - адский труд и огромная ответственность. Вы явно не представляете масштаб работ, если ищите комфорта и спрашиваете -можно ли работать в двух школах.
Лера, у завхоза и заместителя директора по АХЧ сфера деятельности одна, а должностные обязанности разные, отсюда и разница в зарплате.
Марфа Иванова ответила Татьяне
Ирина, "завхозы" давно упразднены, в ЕКС - заместитель директора по АХЧ, обязательно должен иметь корочки по менеджменту. Завхоз, завуч - устаревшие названия должностей, хотя суть выполняемой работы от этого не меняется.
Елена Носкова
У завхоза ни выходных, ни праздников: то течь в батарее, то туалет не функционирует, то в принтере краска закончилась, то холодно, то жарко, то моющего нет, то уборщицы нет - берет швабру и моет. Жизнь у него "веселая"
Это "Им легче найти молодого и научить его,чем оплачивать опытному более достойную зарплату." Евроопейская модель. Она у нас всё чаще и чаще встречается. Надо как-то к ней адаптироваться.
Сергей Князев
Какой интересный подход)) поработал в торговле, но теперь выживают, пойду в школу.
Но только если есть опыт и знания, то как можно выжить человека, прошедшего конец 90-х - нас 2000?
Да и школа не самое спокойное место. И замом по АЗС тоже вряд ли возьмут вот так с улицы .
Что хотел сказать? Странный пост.
Хотя скоро увидим ещё более странное, просто интересующиеся историей физикой или химией будут искать место учителя. но чтоб поспокойней и с з/п 50000
Мария Василенко
Может, вашему мужу поискать фирму, где его будут ценить по-достоинству?
Завхоз получает 25-35 тысяч максимум. Да и работа достаточно нервная.
Ирина Романова
Выживают. На меньшую зп уйти всегда успеет. За 50 000 да с опытом я б пободалась. Ну есть за что бороться. Нервы хоть оплачиваются. В школе нервотрёпки больше, зп меньше. Как-то так.
Марфа Иванова
Автор, зайдите на сайт отдела/управления образования вашего муниципалитета и найдите документ "заработная плата администрации школы", там и зарплата зам.дира по АХЧ (АХР) будет - пофамильно по всем школам, детсадам. Данная информация должна быть представлена на основании ТК РФ Статьи 349.5. "Размещение информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров организаций в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"
Показать полностью.
(введена Федеральным законом от 03.07.2016 N 347-ФЗ).
Средняя зарплата зам.дира по АХЧ - 35-40 т.р., ниже данные в свободном доступе в Интернете:
Например, зарплата зам.дир по АХЧ
в Амурской области 42-65 т.р в 2019 году.
В поселке Раздольное почти 42 тыс руб
Петропавловск-Камчатский - 119 тыс руб
Ростов-на-Дону - школа 87 - 44 тыс руб
Ачинск - школа 5 - 39 тыс руб
Марфа Иванова
Не сказала бы, что зарплата у завхоза маленькая, это всё-таки зам.директора, поэтому по сравнению с учительской у него она больше.
Но! Рабочая неделя - 36 часов - полностью на территории школы, включая дежурства, как администратора со всеми вытекающими. Необходимы корочки менеджера (значит, проходит переподготовку).
Показать полностью.
Рукастый, головастый мужчина в школе всегда будет на своем месте.
Но о больничных. Особенно в период холодов? Это фантастика))) завхоз нужен постоянно - запуск отопления, перекрывание отопления, лампочки, электричество, контроль за уборкой территории, помещений, туалетов. О, эти туалеты! Особенно мальчиковые - хорошо, если есть видео в коридоре и можно отследить, кто входил в туалет во время того, как появилась нАдпись на стене или подпИсь на полу. Можно отследить сломавшего унитаз или проломившего дверь а каком-то кабинете. Гардеробная. Снег с крыши, гололёд на дорожках-подходах к школе, санитайзеры, тепловизоры, вода в кранчиках, контроль за столовой, подвалом и ещё, ещё, ещё. Испинанные стены, выдранные углы. Здесь - замазать, там - залить бетоном, тут подкрасить.
Бумага, принтеры, сканеры, компы и ноуты.
Между прочим завхоз - лицо материально ответственное.
Отчёты! А их, на минуточку, только кажется, что меньше, чем у зам.дира по УВР.
А праздники? А вечера встречи? Все видят, как зам.дир по ВР, вожатый или муз руководитель готовит, а завхоз? Ёлку - поставить, закупить гирлянды и т.д. и т.п.
А ремонт школы? А стекла в окнах? Родительские пожертвования - замечательно, если они есть, отлично, если муниципалитет помогает, шикарно, когда школа на хорошем счету. А если нет?
Кстати, кроме отчётов, завхоз проводит ещё всеобуч учителей по ТБ, по ЧС.
___________
Деньги в школах просто так не платят. Если и платят, то не здесь, не сейчас и не нам.
Читайте также: