Аттестация педагогических работников в 2020 году последние изменения в доу

Обновлено: 04.07.2024

Информация, которой я делюсь в данной публикации, актуальна

для Свердловской области.

Возможно, в других регионах аттестация педагогических работников имеет свои особенности. Каких то

особых новшеств

в процедуре аттестации педагогических работников

на сегодняшний день нет.

Хочу обратить ваше внимание на некоторые моменты. Возможно, эта информация будет для кого-то полезной.

Аттестация педагогических работников

проводится по их желанию

. Категория устанавливается сроком на 5 лет. Срок действия

продлению не подлежит

Заявление на аттестацию педагог может подать через руководителя своего учреждения, а может письмом с уведомлением, по почте, на адрес аттестационной комиссии. Также можно подать заявление через электронную почту.

Согласие руководителя для подачи заявления не требуется

независимо от продолжительности работы в данном учреждении.

Также можно подать заявление на аттестацию,

находясь в отпуске по уходу за ребенком

На высшую категорию

педагог может заявиться

не ранее, чем через 2 года

после получения первой категории (ч. III п. 30).

В данном документе очень важны

пункты 36 и 37

. В них перечислено на основании чего устанавливается первая и высшая КК.

К Министерству образования Свердловской области еще в феврале 2019 был присоединен Департамент молодежной политики Свердловской области. Теперь правильное название этого исполнительного органа:

При написании аналитического отчета будьте внимательны. Это название имеется

на титульном листе вашего отчета

Для первой КК нет требования участия детей в олимпиадах, конкурсах, фестивалях и т. д. Для высшей КК это требование есть.

Интернет-конкурсы засчитываются.

Тем более они засчитываются для педагогов, работающих с детьми с ОВЗ. Ни в одном нормативном документе такого запрета или ограничения нет. А значит

Часто педагог при аттестации заявляет об использовании в своей деятельности инновационных технологий, методов и т. д.

Что считать инновацией?

Для одного региона это инновация, для другого уже давно апробированная технология. В данном случае в вашем образовательном учреждении должен быть издан

приказ об использовании инновационных технологий и методик

и в нем перечислено всё, что в вашем учреждении считается инновацией.

За что ставятся дополнительные баллы?

1 - 2 дополнительных балла вам поставят, если вы имеете степень магистра, кандидата или доктора наук, если вы являетесь экспертом городского уровня или если вы являетесь экспертом на уровне своего учреждения. Например: посещаете открытые занятия, оцениваете своих коллег при проведении конкурсов на уровне вашего учреждения. В данном случае при аттестации не забудьте представить

приказ заведующей, в котором говорится, что вы являетесь экспертом.

Иначе дополнительные баллы вам не поставят.

Также дополнительные 1-2 балла ставят при «достижении существенных результатов при работе с одаренными детьми или при работе с детьми с ООП (с особыми образовательными потребностями).

Насколько ваши результаты существенны или несущественны - это ваша задача убедить экспертов

. Здесь большая вероятность субъективной оценки, к сожалению.

Если вы подали заявление на первую КК, а

по баллам у вас получилась высшая-

присвоят первую.

Также нас познакомили коротко с

новой моделью аттестации на основе ЕФОМ

(единые федеральные оценочные материалы). На данный момент готов проект. В некоторых регионах уже идет апробация с июня 2018. Итоговый доклад перед Правительством будет звучать в декабре 2020 года. Затем его будут принимать (или не принимать, утверждать (или не утверждать). Таким образом, новая модель аттестации ожидается не ранее 2021-2022 года.

Мне также хочется поделиться с вами этой информацией. Я сделаю это в ближайшее время в новой публикации. Всем спасибо за внимание!

Индивидуальный план самообразования на межаттестационный период с 2017 по 2021 учебный год ЛИЧНАЯ КАРТОЧКА ФАМИЛИЯ, ИМЯ, ОТЧЕСТВО: Волкова Анна Владимировна ОБРАЗОВАНИЕ: Высшее МЕСТО РАБОТЫ: МБДОУ ДСКВ № 8 г Ейска МО Ейский район.

План мероприятий, посвященных Году памяти и славы в 2020 году План мероприятий, посвященных Году памяти и славы в 2020 году № Наименование мероприятия Дата проведения мероприятия Место проведения мероприятия.

Рекомендации для педагогов по созданию успешного имиджа Занимаясь формированием своего имиджа, задайте себе два вопроса: 1. Какой имидж я имею? 2. На кого хочу произвести впечатление? Известно,.

Рекомендации для педагогов, работающих с детьми с ограниченными возможностями здоровья Рекомендации для педагогов, работающих с детьми с ограниченными возможностями здоровья. Ложникова Елизавета Викторовна Воспитателям: Необходимо.

5.10.4. О сохранении за педагогическими работниками условий оплаты труда с учетом имевшейся квалификационной категории по истечении срока действия квалификационной категории в следующих случаях:

а) после выхода на работу из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет - не менее чем на один год;

б) до возникновения права для назначения страховой пенсии по старости, а также до наступления срока ее назначения досрочно (приложение N 7 к Федеральному закону от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в редакции Федерального закона от 3 октября 2018 г. N 350) - не менее чем за один год;

в) по окончании длительной болезни, длительного отпуска, предоставляемого до одного года, - не менее чем на 6 месяцев;

г) в случае истечения срока действия квалификационной категории после подачи заявления в аттестационную комиссию - на период до принятия аттестационной комиссией решения об установлении (отказе в установлении) квалификационной категории;

д) при наступлении чрезвычайных ситуаций, в том числе по санитарно-эпидемиологическим основаниям, возобновлении педагогической деятельности после выхода на пенсию, при переходе в другую образовательную организацию в связи с сокращением численности или штата работников или при ликвидации образовательной организации, иных периодов, объективно препятствующих реализации права работников на прохождение аттестации, - не менее чем на 6 месяцев.

Конкретный срок сверх указанного выше, на который оплата труда сохраняется с учетом имевшейся квалификационной категории, определяется коллективным договором.

- о закреплении в региональных соглашениях положений, связанных с сохранением за педагогическими работниками условий оплаты труда с учетом имевшихся квалификационных категорий по истечении сроков их действия, в случаях, предусмотренных пунктом 5.10.4 Отраслевого соглашения.

ФОРМА 3 Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности педагогического работника дошкольного образовательного учреждения ( старшего воспитателя, воспитателя, инструктора по физической культуре, музыкального руководителя, учителя-логопеда, учителя-дефектолога, логопеда (для организаций сферы здравоохранения и социального обслуживания, осуществляющих образовательную деятельность в качестве дополнительного вида деятельности )

ОСНОВНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ В ЭКСПЕРТНОМ ЗАКЛЮЧЕНИИ ОТСУТСТВУЮТ ПОКАЗАТЕЛИ: Пункт 1.2 экспертного заключения Обеспечение индивидуального сопровождения воспитанников с ограниченными возможностями здоровья - 20 баллов ( пример индивидуального образовательного маршрута или карты индивидуального развития ребенка, заверенные работодателем; для учителя-логопеда, учителя-дефектолога ). Пункт 2.7. экспертного заключения Исполнение функций наставника - 30 баллов Пункт 2.8 . экспертного заключения Использование современных образовательных технологий - 10 баллов 4. Пункт 2.9. экспертного заключения (изменен частично) Владение навыками пользователя персонального компьютера - 50 бал. Пункт 2.10. Использование электронных образовательных ресурсов (ЭОР) в образовательном процессе : Лицензионных ЭОР - 5 баллов

ИЗМЕНЕНЫ ПОКАЗАТЕЛИ : Выступления на научно- практических конференциях, семинарах, секциях, проведение педагогических мастер-классов: р айонный уровень городской уровень всероссийский уровень Программа мероприятия или сертификат с указанием темы выступления, заверенные работодателем . Количество баллов по каждому из показателей может суммироваться в зависимости от результативности участия (но не более трех мероприятий ) . 1 5 2 0 3 0 Районный и городской уровень было 10 / 15

2.7 Использование электронных образовательных ресурсов (ЭОР) в образовательном процессе: созданных самостоятельно 15 Скриншоты страниц сайтов, презентация к 1 занятию, проводимому с использованием ЭОР. наличие страницы на сайте образовательного учреждения и др. 10 Было: самостоятельно - 10 Лицензионные ЭОР - убрали

2.10 Участие в реализации образовательных программ экспериментальных площадок, лабораторий, ресурсных центров районного уровня 15 Копия приказа (распоряжения) исполнительного органа государственной власти соответствующего уровня о переводе образовательного учреждения в режим экспериментальной площадки, лаборатории, ресурсного центра. Материалы, подтверждающие результат личного участия педагога в реализации образовательной программе экспериментальной площадки, лаборатории, ресурсного центра. городского уровня федерального уровня 20 30 Б ы ло: 5 / 10 / 15

4.2 Грамоты, благодарности, благодарственные письма в том числе от общественных организаций за успехи в профессиональной деятельности: Копии грамот, благодарностей, благодарственных писем, заверенные работодателем. В межат тестацион ы й период районный (муниципальный) уровень 10 городской уровень 15 всероссийский уровень 20 Было: 5 / 10 / 20 4.3 Премии Правительства Санкт-Петербурга 30 Копия сертификата на получение премии, заверенная работодателем, Постановление Правительства Санкт-Петербурга Б ыло: 20

Было: 20 / 30 / 100 Награды за успехи в профессиональной деятельности: региональные награды ведомственные награды государственные награды 30 50 150 Копии удостоверения, грамоты, благодарности, заверенные работодателем Было: 20 / 30 / 100

Сумма баллов для определения квалификационной категории П е д а г ог и ч е с ки е работники Количество баллов на первую КК Было Количество баллов на высшую КК Было Старший в о с пи т а т е л ь От 100 до 265 От 130 до 295 265 и выше 295 и выше Воспитатель От 90 до 240 От 120 до 270 240 и выше 270 и выше М у з ы к а л ь ный руководитель От 90 до 240 От 120 до 270 240 и выше 270 и выше Учитель- логопед, учитель- д е ф е к т о ло г , логопед От 90 до 225 От110 до 245 225 и выше 245 и вше Инструктор по физической культуре От 90 до 240 От 120 до 270 240 и выше 270 и выше Педагог - психолог От 90 до 160 420 и выше

МИНИСТЕРСТВО ПРОСВЕЩЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

от 11 декабря 2020 года N 713

Об особенностях аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность

В связи с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории Российской Федерации, а также в соответствии с частью 4 статьи 49 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 53, ст.7598; 2019, N 30, ст.4134), подпунктом 4.2.19 пункта 4 Положения о Министерстве просвещения Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 28 июля 2018 г. N 884 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2018, N 32, ст.5343), по согласованию с Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации

2. Продлить действие квалификационных категорий педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, сроки действия которых заканчиваются в период с 1 сентября 2020 г. по 1 октября 2021 г., до 31 декабря 2021 года.

Читайте также: