Сочинение на тему безработица в россии кратко

Обновлено: 04.07.2024

Безработица представляет собой макроэкономическую проблему, оказывающую наиболее прямое и сильное воздействие на каждого человека. Потеря работы для большинства людей означает снижение жизненного уровня и наносит серьезную психологическую травму.Полная занятость - цель, к которой необходимо стремиться. Она достигается тогда, когда спрос на рабочую силу совпадает с ее предложением. Но это мимолетное явление, которое постоянно будет нарушаться из-за изменений потребностей общества, структуры производства.Интенсивность высвобождения и перераспределения рабочей силы зависит от множества факторов. Поэтому процессы, затрагивающие коренные интересы всех слоев населения, условия их занятости, обязательно должны регулироваться. Необходима активная государственная политика в сфере занятости и трудовых отношений.Экономисты изучают безработицу для определения ее причин, а также для совершенствования мер государственной политики, влияющих на занятость. Некоторые из государственных программ, например, программы по профессиональной переподготовке безработных, облегчают возможность их будущего трудоустройства. Другие, такие как программы страхования по безработице, смягчают отдельные экономические трудности, с которыми сталкиваются безработные. Еще целый ряд государственных программ влияет на уровень безработицы косвенно. Например, большинство экономистов считает, что законы, предусматривающие высокую минимальную заработную плату, ведут к росту безработицы. Выявляя нежелательные побочные последствия той или иной государственной политики, экономисты могут помочь политикам оценить альтернативные варианты решения различных проблем.Поэтому неудивительно, что проблема безработицы часто является предметом политических дискуссии

Каждому человеку для существования необходима пища, дом и многое другое. Просто так это получить невозможно — современный мир устроен таким образом, что, чтобы что-то получить, необходимо что-то отдать. То есть, говоря языком современности, чтобы выживать в современном мире, человек должен работать и получать за свой труд вознаграждение. Обычно человек трудится большую часть своей жизни и лишь в ранней юности и в поздней старости удерживается родителями и государством соответственно. Впрочем, работа приносит не только деньги, но и ощущение собственной востребованности, спроса на свой разум и на свои умения в обществе. С психологической точки зрения работа для человека не менее важна, чем с точки зрения материальной.Но сегодня далеко не у каждого человека есть работа и возможность себя реализовать. Современный мир стал слишком развит, чтобы дать работу абсолютно всем людям, поэтому возникло явление безработицы. Безработица — это отсутствие спроса на работу человека в условиях рынка труда. Она имеет весьма негативные последствия для общества и для отдельно взятого человека. Во-первых, не имея работы, человек не имеет денег, не может удовлетворить свои потребности и потому вынуждена их максимально сократить. Это делает жизнь человека гораздо хуже. Одновременно с этим человек чувствует свою ненужность обществу, она понимает, что нет ничего такого, за что ее готовы были бы вознаградить деньгами. К сожалению, все вышесказанное касается не только тех людей, которые не получили высшего образования или плохо учились в школе. Безработица становится массовым явлением и может коснуться каждого.Кто же виноват в безработице? И что с ней делать? Обычно массовая безработица появляется в тех государствах, где присутствует неграмотная социальная политика со стороны государства. Именно на нее возложена основная обязанность обеспечение такой ситуации, когда людям хорошо — они трудятся, получают вознаграждение и счастливы благодаря этому. Руководители страны должны менять свои подходы и устранять безработицы. Каждая страна имеет своих богачей. Конечно, государству гораздо проще договориться с ними полюбовно, но иногда это неэффективно. В таких случаях государство должно оказывать давление на богачей, заставлять их инвестировать средства в отечественную экономику и создавать рабочие места. Одновременно с этим граждане должны вести себя ответственно на работе, работать качественно, чтобы создавать качественные продукты и услуги. Безработица — явление крайне негативное, но в целом решить его вполне возможно. Человечество справлялось и не с такими проблемами. Думается, что, даже если страна не может быть эффективной и давать каждому работу, она должна выплачивать высокую социальную помощь, чтобы компенсировать нехватку средств у своих граждан. фух, рука писать устала, лови, фууух.

Также наши пользователи интересуются:

ГОСТ

Безработица как социально-экономическое явление

Безработица – это состояние экономики, при котором часть трудоспособного населения находится в поиске работы и не может ее найти.

Граждане готовы трудиться, но не могут трудоустроиться. Международная организация труда определяет безработных, как людей трудоспособного возраста, у которых нет места работы на протяжении определенного промежутка времени. Стоит отметить, что под работой понимается не только наемный труд, но и самозанятость. Согласно рекомендаций Международной организации труда нижняя граница возраста трудоспособного населения составляет 15 лет, но каждая страна имеет право самостоятельно устанавливать пороговые возрастные значения. Так, в частности, трудоспособными в России считаются граждане в возрасте от 15 до 72 лет. Сегодня в мире около 11% населения считаются безработными. Сильный всплеск безработицы произошел из-за пандемии коронавируса.

Международные стандарты определяют принципы, в соответствии с которыми человек признается безработным:

В течение некоторого промежутка времени он не трудоустроен.
У него есть возможность трудиться.
Он предпринимает усилия по поиску работы.

Безработными считаются так же категории граждан, которые в текущий момент не ищут работу, но собираются заняться этим в ближайшем будущем. Сюда относят граждан, обучающихся профессии, а также планирующих приступить к работе в ближайшие 3 месяца.

Занятыми считаются граждане, работающие по найму, которые получают за это заработную плату, а также самозанятые. Совокупность трудоустроенных и безработных гражданназывается рабочей силой.

Проблема безработицы в России

Министерство труда России ведет учет граждан на основании обращений в службы занятости, но большая часть населения не регистрируется в данных органах, так как это сопряжено с различными сложностями и формальностями, поэтому учет является неточным. Исследование количества безработных проводится с помощью методики, предложенной МОТ. С начала 2009 года оно осуществляется ежемесячно. Выборка по России составляет 260 тысяч человек.

Готовые работы на аналогичную тему

На начало 2021 года официальный уровень безработицы в стране составил 6%. Этот показатель выше аналогичного за прошедший период на 1,5%. Большая часть безработных приходится на молодежь, которая составляет почти 20% от всех безработных. Так же возросла доля безработных в возрасте старше 50 лет. Средний возраст безработного по стране составляет 37 лет.

Макроэкономические проблемы безработицы оказывают прямое влияние на уровень ВВП. Повышение занятости является одной из приоритетных задач государственной власти, так как она влияет на деловую активность, рост экономики.

Если рассматривать проблему безработицы с точки зрения домашнего хозяйства, то основная сложность заключается в поддержании нормального уровня жизни и функционирования человека и его близких. Низкий уровень заработной платы даже при возможности трудоустроиться создает дополнительные проблемы в вопросе безработицы.

Пути решения проблем безработицы в России

Преодоление проблем занятости в России требует проведения следующих мероприятий:

Ограничение власти монополий.
Поддержка малого предпринимательства.
Формирование рациональной политики занятости на уровне исполнительных государственных органов.
Обеспечение работы профессиональныхучебных заведений, внедрение программ и специальностей, востребованных на рынке.
Создание условий, которые снизят трудовую миграцию.

Решение проблем безработицы требует комплексного подхода. Решением проблем в области занятости являются мероприятия по информированию участников рынка о его текущем состоянии. Данные должны быть доступны через средства массовой информации и Интернет. Еще одним элементом может стать трудоустройство молодых кадров через университеты, как это делалось в советское время.

Со стороны правительства оказывается социальная поддержка гражданам в виде выплаты пособий по безработице.

Проблема низких заработных плат связана с высокими налоговыми ставками и обязательными платежами во внебюджетные фонды. Регулирование законодательства в этой области может решить множество вопросов трудоустройства. Поддержка малого и среднего бизнеса так же даст возможность формировать дополнительные рабочие места. Субсидирование крупных предприятий позволит создать места для безработных. Государство может выделять дополнительные средства на оплату труда, либо выделять средства для расширения крупного бизнеса.

Вопрос пенсионного возраста и трудоустройства людей старше 55-60 лет остается открытым. Регулирование деятельности людей пенсионного возраста может решить проблему выплаты пенсий, а также создать благоприятные условия для передачи профессионального опыта.

Проблема безработицы в стране связана с экономической нестабильностью. Многие предприятия частично выводят свои доходы из-под контроля налоговых органов. Люди получают черную заработную плату, что мешает реализации эффективной экономической политики. Диспропорции в распределении средств, искажение экономической информации ведет к тому, что качество рыночной информации снижается. В итоге ни работодатели, ни домашние хозяйства не получают полноценных данных, что мешает одним получить ценных сотрудников, а другим найти подходящее место работы.

Мы слышим о безработице почти каждый день. Почему правительства разных стран беспокоит безработица? Является ли это реальной проблемой и каковы последствия безработицы?

Я могу определить безработицу как ситуацию в стране, когда люди, которые способны и хотят работать, не имеют возможности найти работу. Безработица — это не только недостаток денег, поступающих в семейный бюджет.

Отсутствие работы кроме, разумеется, неспособности оплачивать счета и покупать предметы первой необходимости и предметы роскоши также означает и отсутствие самоуважения. Проблема безработицы особенно актуальна для тех людей, которые имеют долги, семейные обязательства или медицинские расходы в связи с болезнями, то есть неотложные платежи.

Само собой разумеется, что потеря работы всегда меняет определенные стороны жизни человека: его положение в обществе, образ жизни, внутреннее эмоциональное равновесие и так далее. И редко это изменение направлено в лучшую сторону. Исследования, проведенные в последние годы, показали, что рост безработицы сопровождает рост преступности и самоубийств и способствует ухудшению общего здоровья населения. Например, самый сокрушительный экономический кризис – Великая депрессия в США – подняла уровень количества самоубийств в полтора раза. При этом данный показатель сохранялся еще долгое время даже после стабилизации экономического положения. Поэтому я могу сказать, что безработица — одна из самых серьезных проблем, с которыми сегодня сталкиваются многие страны, и эта проблема нуждается в эффективном решении.

Правительства обычно оказывают некоторую помощь людям, потерявшим работу или источник постоянного дохода. Существуют специальные программы, распределяющие непосредственную финансовую помощь среди безработных; существуют также программы, предоставляющие конкретные материальные блага, такие как государственное жилье или различные купоны на покупку продуктов питания. Существуют также программы социального обеспечения, направленные на создание или субсидирование рабочих мест для безработных. Но я считаю, что этого недостаточно, чтобы помочь людям выжить в сложной ситуации, правительства должны решить проблему сами, а не бороться с ее последствиями.

Внимание!
Если Вы заметили ошибку или опечатку, выделите текст и нажмите Ctrl+Enter.
Тем самым окажете неоценимую пользу проекту и другим читателям.

Безработица – это социально-экономическое явление, которое характеризуется наличием лиц трудоспособного возраста, не имеющих работы, пригодных к ней и ищущих её.

Занятость — это деятельность людей, связанная с удовлетворением их личных потребностей и, как правило, приносящая им трудовой доход.

Рабочая сила страны = занятые + безработные

Причины безработицы:

внедрение новых технологий, оборудования, что приводит к излишеству рабочей силы или необходимости принимать на работу более квалифицированных специалистов
экономический спад, депрессия, что вынуждает работодателей снижать количество работников
политика правительства и профсоюзов в области оплаты труда: повышение минимальной заработной платы снижает рост спроса на рабочую силу
особенности сезонных работ
демографическая ситуация в стране
добровольный уход с работы
первое появление на рынке труда и др.

Безработный и неработающий – это разные понятия. Человек может не работать по многим причинам: студенты очной формы обучения, пенсионеры, инвалиды, матери, воспитывающие детей в возрасте до трех лет и т. д. К категории безработных относят только тех, кто ищет работу.

К безработным в России относятся лица, достигшие 16 лет и старше, которые в рассматриваемый период:

не имеют работы (доходного занятия);
занимаются поисками работы, т.е. обратились в государственную или коммерческую службу занятости, использовали или помещали объявления в печати, непосредственно обращались к администрации предприятия (работодателю), использовали личные связи и другие способы, предпринимали шаги к организации собственного дела;
готовы приступить к работе.

Виды безработицы

Формы безработицы

Фрикционная — поиск работником лучшей работы с лучшими условиями труда, это период от увольнения до следующего устройства на работу или поиск работы впервые.
Структурная – связана со структурными изменениями производства, усовершенствованием его, в результате чего работнику недостаточно знаний и умений

Фрикционная + структурная = естественная безработица

Циклическая связана с особенностями экономического цикла — спадами и подъёмами.
Сезонная – связана с сезонными особенностями той или иной деятельности (сельхозработы, туристический бизнес)
Институциональная – это вид безработицы, созданный государственными структурами, отвечающими за рынок труда, и факторами, воздействующими на распределение рабочей силы:
- несовершенство в налоговой системе (например, пониженная ставка налога на доход неработающих физических лиц);
- социальные гарантии для неработающего населения (например, установление правительством высокого уровня пособия по безработице);
- недостаточная информированность центров занятости о возможных вакансиях.
Внешние формы проявления безработицы:

Открытая – ситуация на рынке труда, при которой индивид осознает, что он лишен работы, и официально регистрируется в службе занятости (на бирже труда )или не регистрируется (часть активного населения, предпочитающая работать на себя, то есть неофициально, скрывая свои доходы от государства, или, так называемые, тунеядцы, люди, не жалующие работать по своим жизненным убеждениям).

Скрытая – характеризуется неполной занятостью людей, имеющих возможность работать в полную силу: неполная рабочая неделя, сокращенный рабочий день;

Застойная – длительная безработица( более 18 месяцев), чередующаяся с краткими периодами временной, случайной работы

Ловушка бедности – ситуация, при которой безработный, получающий пособие по безработице, прекращает поиски работы, так как возможная зарплата меньше пособия по безработице.

Пособие: первые три месяца 75%, последующие четыре- 65 %, затем – 45%. Платится не больше 12 месяцев.

Негативные экономические и социальные последствия безработицы:
- Недоиспользование экономического потенциала общества
- Снижение налоговых поступлений
- Снижение уровня жизни населения
- Потеря профессиональных знаний и навыков, что затрудняет возможность трудоустройства
- Ухудшение психологического состояния безработного, моральная травма, ведущая к алкоголизму, наркомании,
  росту преступности
Позитивные последствия безработицы:

Пути преодоления безработицы

Фрикционная
- усовершенствование системы сбора и предоставления информации о наличии свободных рабочих мест (не только в данном городе, но и других городах и регионах);
- создание специальных служб для этих целее
Структурная
- создание возможностей для переподготовки и переквалификации безработных;
- поддержка частных и государственных служб, которые этим занимаются
- повышение квалификации работников
Маргинальная
- социальная защита слабо защищённых слоёв населения;
- борьба с преступностью.
Циклическая
- проведение стабилизационной политики;
- создание дополнительных рабочих мест государством.
Биржа труда — учреждение, осуществляющее посредничество между предпринимателями и наёмными работниками. Биржа труда владеет базой данных вакансий разных предприятий и базой данных соискателей рабочих мест.

Направления деятельности государственных бирж труда:
- помощь в поиске работы
- изучение спроса и предложения рабочей силы
- предоставление информации о требующихся профессиях
- профессиональная ориентация молодёжи
- учёт безработных
- выплата пособия по безработице.
В России государственные биржи труда называются Центрами занятости населения.

Документы для регистрации в Центре занятости
- паспорт или документ, его заменяющий;
- трудовая книжка или ее дубликат;
- документы об образовании и профессиональной квалификации;
- справка о средней заработной плате (денежном довольствии) за последние три месяца по последнему месту работы или документ, заменяющий ее (для граждан, потерявших работу в течение одного года перед обращением в службу занятости);
Безработными не являются:
- лица, не достигшие 16-летнего возраста;
- лица, кому назначена трудовая пенсия по старости , в том числе досрочно, либо пенсия за выслугу лет;
- отказавшиеся в течение 10 дней со дня регистрации в службе занятости от двух вариантов подходящей работы, включая работу временного характера;
- впервые ищущие работу и при этом не имеющие профессии (специальности) и отказавшиеся в течение 10 дней со дня регистрации в службе занятости от двух вариантов профподготовки или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного характера;
- если установлен факт представления гражданином при регистрации документов, содержащих заведомо ложные или недостоверные сведения;
- если в период до признания безработным гражданин без уважительных причин не явился в службу занятости для предложения ему подходящей работы.
Закон определяет сущность государственной политики занятости.

Методы государственное регулирование занятости и рынка труда

Читайте также: