Строение формальных организационных звеньев в правоохранительных органах кратко
Обновлено: 02.07.2024
Свидетельство и скидка на обучение каждому участнику
Зарегистрироваться 15–17 марта 2022 г.
Утверждено на заседании Специальность:
кафедры правовых и «Правоохранительная
Протокол №___от ________ 2018 г. 40.02.02
Зам. зав. кафедры
__________________Т.В. Горбунова
Тестовые задания к экзамену
1. Система управления – это… Продолжите определение.
2. Система управления органами внутренних дел обладает следующими свойствами:
А) открытость; автономность ; самоорганизуемость;
Б) целеполагание; самоорганизуемость; адаптируемость;
В) целеполагание; самоорганизуемость; адаптируемость; автономность; открытость.
3. В характеристику организационных звеньев входят следующие элементы:
А) объекты и субъекты управления;
Б) цели организационных звеньев; функции организационных звеньев; составы организационных звеньев; субъекты управления; объекты управления;
В) цели, функции и составы организационных звеньев.
4. Субъекты управления - это….Продолжите определение.
5. Объекты управления – это…..Продолжите определение.
6.Структура формального организационного звена включает следующие элементы. Перечислите.
7. В системе управления правоохранительными органами выделяют:
А) формальные и неформальные организационные звенья ;
Б) только формальные организационные звенья;
В) формальные, неформальные и смешанные организационные звенья.
8.Формальные организационные звенья в правоохранительных органах подразделяются на следующие виды: ….. Перечислите.
9. Формальные звенья в зависимости от характера их деятельности подразделяются на виды:
А) механистические; органические; смешанные;
Б) формальные и неформальные;
В) органические и смешанные.
10 . Неформальные организационные звенья подразделяются на:
А) стихийно-организационные, временные;
Б) внеформальные, социально-психологические;
В) временные, социально-психологические.
11. Управление в органах внутренних дел – это….Продолжите определение.
12. Административно-организационный тип управления включает в себя следующие виды управленческой деятельности:
А) создание организационного звена и развитие организационного звена ;
Б) создание организационного звена и его поддержание;
В) создание, поддержание и развитие организационного звена.
13. Кадрово-ресурсный тип управления включает в себя следующие виды управленческой деятельности:
А) подбор исполнителей ; подготовка исполнителей и обеспечение ресурсами служебной деятельности исполнителей;
Б) подбор исполнителей служебной деятельности; подготовка исполнителей; активизация исполнителей; обеспечение ресурсами; оценка исполнителей служебной деятельности;
В) подготовка исполнителей; активизация исполнителей; оценка исполнителей служебной деятельности.
14. Процессно-организационный тип управления включает в себя следующие виды управленческой деятельности:
А) планирование предстоящей служебной деятельности исполнителей ; контролирование выполняемой исполнителями служебной деятельности; подведение итогов завершенной исполнителями служебной деятельности;
Б) планирование предстоящей служебной деятельности исполнителей; контролирование выполняемой исполнителями служебной деятельности;
В) контролирование выполняемой исполнителями служебной деятельности; подведение итогов завершенной служебной деятельности.
15. Цели управления в правоохранительных органах - это. Продолжите определение.
16. Цели управления в правоохранительных органах подразделяются на следующие виды:
А) основные и конечные;
Б) основные и непосредственные;
В) конечные, основные и непосредственные.
17. Методы управления в правоохранительных органах - это. Продолжите определение.
18. Методы управления в правоохранительных органах имеют следующие формы:
А) только подзаконные (ведомственные);
Б) только правовые;
В) правовые, не правовые.
19. Система методов управления в правоохранительных органах включает в себя следующие виды методов:
А) методы приказов и распоряжений;
Б) методы властной мотивации ; психологической мотивации; методы социальной мотивации;
В) методы принуждения и убеждения.
20. Служебная информация в правоохранительных органах по содержанию классифицируется на:
А) управленческую; учетно-справочную; управленческие решения;
Б) управленческую; управленческие решения;
В) управленческие решения; учетно-справочную.
21. Служебная информация – это. Продолжите определение.
22.Результаты управления в правоохранительных органах - это. Продолжите определение.
23.Функции управления в правоохранительных органах - это. Продолжите определение.
24.Функции управления в правоохранительных органах подразделяются на следующие виды:
А) прогнозирование; контролирование; анализ;
Б) специальные; общие; обеспечивающие;
В) учет; анализ; прогнозирование.
25.Управленческое решение в правоохранительных органах – это. Продолжите определение.
26.По юридическим свойствам управленческие решения подразделяются на следующие виды:
А) нормативные решения; общезначимые решения;
Б) общезначимые решения; индивидуальные решения;
В) нормативные решения; общезначимые решения; индивидуальные решения; смешанные решения.
27. По сроку действия управленческие решения бывают:
А) оперативные решения; долгосрочные решения;
Б) оперативные решения; среднесрочные решения; долгосрочные решения;
В) оперативные решения; смешанные решения.
28. В системе управления органов внутренних дел применяются следующие формы управленческих решений:
А) директива; приказ; распоряжение;
Б) положения; наставления; инструкции;
В) письменные; устные.
29. Административно-правовая культура управления в правоохранительных органах - это:… Продолжите определение.
30. Видами правового регулирования являются:
А) предписания; дозволения; запреты;
Б) административно-правовой; гражданско-правовой; уголовно-правовой;
В) гражданско-правовой; уголовно-правовой.
31. В управленческой деятельности правоохранительными органами используются следующие виды нормативно-правовых актов:
А) положения; приказы; распоряжения; инструкции;
Б) приказы; инструкции; распоряжения; штаты;
В) положения; штаты; должностные инструкции.
32. Социально-психологическая культура управления в правоохранительных органах – это… Продолжите определение.
33. Управленческое общение –это… Продолжите определение.
34.К основным коммуникативным умениям руководителей относятся:
А) умение провести деловую беседу; умение провести совещание; умение говорить публично; умение вести переговоры;
Б) умение говорить публично; умение провести совещание; умение отдавать приказы и распоряжения;
В) умения грамотно выражать свои мысли; умения правильно отдавать распоряжения; умения правильно провести совещание.
35. Коммуникативные умения руководителя – это.. Продолжите определение.
36. Управленческие конфликты в правоохранительных органах – это.. Продолжите определение.
37. Управленческие конфликты бывают:
А) внутриличностные; межличностные; между личностью и организацией;
Б) межличностные; между организациями или группами одного или различного статуса;
В) внутриличностные; межличностные; между личностью и организацией, в которую он входит; между организациями или группами одного или различного статуса.
38. Причинами возникновения конфликтов в управленческой практике правоохранительных органов являются:
А) недостатки в организации труда; несовершенство управления; не профессиональное поведение руководителя;
Б) недостатки в организации труда; несовершенство управления; межличностные отношения в коллективе, приводящие к конфликтам; личностные особенности руководителя;
В) недостатки в организации управления; межличностные отношения между руководителем и исполнителями.
39. Приемами техники управленческого общения являются:
А) приемы установления контакта; приемы поддержания контакта; приемы устранения коммуникативных барьеров; приемы эффективного слушания; приемы составления и постановки вопросов; приемы установления обратной связи; приемы убеждения;
Б) приемы установления контакта; приемы поддержания контакта; приемы устранения коммуникативных барьеров; приемы эффективного слушания;
В) приемы установления контакта; приемы поддержания контакта; приемы устранения коммуникативных барьеров; приемы эффективного слушания; приемы составления и постановки вопросов.
40. Этико-эстетическая культура управления – это…Продолжите определение.
41. Этика – это… Продолжите определение.
42. Управленческий этикет в правоохранительных органах – это…Продолжите определение.
43. Аналитическая культура управления в правоохранительных органах – это..Продолжите определение.
44. Основными видами комплексного анализа в органах внутренних дел являются:
А) текущий анализ; внеочередной анализ; анализ за длительный период; сравнительный анализ;
Б) текущий анализ; анализ итогов за отчетный период; анализ за длительный период; внеочередной анализ; проблемный анализ; сравнительный анализ;
В) сравнительный анализ; текущий анализ; внеочередной анализ; проблемный анализ.
45. Документационное обеспечение управления (делопроизводство) – это…. Продолжите определение.
46. Структура делопроизводства состоит из:
А) документирования и организации работы с документами;
Б) общего и специального делопроизводства;
В) секретного и несекретного делопроизводства.
47. Документационная культура управления в правоохранительных органах – это.. Продолжите определение.
48. Субъектами делопроизводства в органах внутренних дел являются… Перечислите.
49. Руководители в правоохранительных органах – это… Продолжите определение.
50. Культура руководителя правоохранительного органа – это… Продолжите определение.
Читайте также: