Кратко плюсы и минусы

Обновлено: 05.07.2024

Как работаем и отдыхаем в 2022 году ?

Плюсы ООО

Общество с ограниченной ответственностью – одна из самых распространенных организационно-правовых форм в российском малом бизнесе. Связано это с целым рядом преимуществ ООО перед другими формами предприятий.

Начало пути: партнерство и доли

Регистрировать Общество с ограниченной ответственностью можно как в одиночку, так и объединившись с единомышленниками. Если принято решение о партнерском участие в образовании ООО, то доли в капитале распределяются пропорционально первоначальному вкладу каждого из соучредителей. В дальнейшем, если взгляды партнеров по бизнесу разойдутся, соучредитель может выйти из дела в любой момент. При этом ему будет выплачена действительная стоимость его доли или же произойдет соразмерное выделение имущества.

Тема для бизнеса

ООО имеет более широкий список возможных видов деятельности. Например, ему доступны некоторые лицензированные виды деятельности, которыми не имеет права заниматься индивидуальный предприниматель (банковские услуги, производство фармацевтической и алкогольной продукции, частный охранный бизнес, ломбарды и т.д.)

Финансовая ответственность

Очень важным достоинством ООО является то, что учредители несут ответственность по финансовым обязательствам организации ровно в том денежном размере, в котором внесены их доли в уставный капитал. Таким образом, нет риска потери личного имущества в результате долгов перед кредитными организациями, партнерами и налоговыми органами.

Первые убытки: решение проблемы

Часто бывает так, что в самом начале своей работы, предприятие получает больше убытков, чем прибыли. В этом случае ООО имеет огромный плюс: первоначальные потери можно переносить на будущие, более успешные, периоды.

Делегирование полномочий

Если учредитель не испытывает желания собственноручно управлять ООО, он вполне может перепоручить это наемному работнику. В этом случае, директор имеет право вполне законно представлять организацию без нотариально заверенной доверенности.

Свободная купля-продажа

ООО можно купить, продать и переоформить. Причем, уступить предприятие можно как целиком, так и по долям.

ООО — сколько хочу, столько и открываю

Законодательство не предусматривает каких либо ограничений по открытию ООО с одним и тем же учредителем. Иными словами, каждый человек может быть учредителем или соучредителем сразу нескольких ООО.

Нулевая отчетность

Если ООО не ведет никакой деятельности и не имеет на балансе никакого имущества, то оно может подавать в налоговую инспекцию нулевую отчетность. Делать это нужно один раз в квартал. В случае возобновления активной работы, отчетность должна вестись в полном объеме.

Компаньон, не выполняющий, либо нарушающий свои обязательства, а также препятствующий развитию и нормальной работе ООО может быть исключен из состава учредителей в судебном порядке. Иск по данному вопросу может подать любой из учредителей ООО, имеющий долю не менее 10% от общего размера уставного капитала.

Планы и перспективы

Если предприятие прекрасно развивается, то на любом этапе для его роста и расширения можно привлечь дополнительных инвесторов и соучредителей. Причем, в качестве них могут выступать даже иностранные граждане.

Престиж и репутация

Минусы ООО

Самый первый и важный недостаток ООО – это процедура регистрации. Как правило, начинающие предприниматели считают каждую копейку, при этом только госпошлина за открытие ООО составляет 4000 рублей. Помимо госпошлины нужно собрать довольно внушительный пакет документов. А для полноценного функционирования предприятию потребуется собственная печать и открытый счет в банке, что также влечет за собой дополнительные затраты.

Бухгалтерский учет: всегда и во всем

ООО не может существовать без бухгалтерского учета. Все внутренние и внешние финансовые операции должны проводиться при непосредственном участии и под строгим контролем штатного бухгалтера.

Кассовая дисциплина

ООО должно вести кассу в полном соответствии с законом РФ. Средства, превышающие установленный кассовый лимит, необходимо передавать в банк. Снятие наличных допускается только для хозяйственных нужд, заработной платы и тому подобных внутренних расходов.

Строгий документооборот

Любая внутренняя и внешняя деятельность ООО должна фиксироваться документально. Смена состава учредителей, изменение адреса, назначение директора и т.д. – любое действие всегда должно оформляться письменно и заверяться печатью и подписью уполномоченного лица. В отдельных случаях сведения об изменениях должны доводится до контролирующих органов.

Наличие наемных работников

Общество с ограниченной ответственностью обязано иметь работников. Даже если это будет только учредитель и директор в одном лице. А где есть работники, там есть отчисления во внебюджетные фонды, подоходные налоги и тому подобные выплаты.

Деньги есть, но взять их непросто

Свободно распоряжаться денежной наличностью ни учредители, ни наемные работники ООО не имеют права. Формально все средства принадлежат предприятию. Извлечь их из оборота можно только через заработную плату (если учредитель является, например, директором компании) либо же через начисление дивидендов. Дивиденды выплачиваются не чаще одного раза в квартал. Кроме того, потратить деньги ООО можно на покупку оборудования или какого-либо имущества для ООО, а также выплату налогов и обязательных платежей.

Высокая финансовая ответственность и штрафные санкции

Поскольку ООО – это юридическое лицо, то штрафы за различные нарушения могут достигать нескольких десятков тысяч рублей. Причем ответственность может ложится не только на само предприятие, но и на руководящий состав, в том числе директора и главного бухгалтера.

Местоположение: адрес фактический и реальный

Сложная процедура ликвидации

Для того, чтобы закрыть Общество с ограниченной ответственностью нужно собрать довольно большой пакет документов и пройти несколько этапов.

В итоге

ООО имеет смысл открывать в том случае, если есть серьезные планы по развитию и расширению бизнеса. Крупные компании и корпорации охотнее налаживают деловые связи и заключают контракты с юридическими лицами. Кроме того, ООО открыто для инвестиционных вливаний, увеличения уставного капитала, через вхождение в состав новых соучредителей. В случае неблагоприятного сценария развития ООО, финансовые и материальные потери и риски для учредителей сводятся к минимуму.

Ради собственных целей политические интриганы развязывают войны, а расплачиваться приходится целым народам. Ни одна политическая цель не стоит того, чтобы за нее тысячи и миллионы умирали, теряли здоровье, жилье и имущество. Краткий экскурс в военную историю Войной называют конфликт между… Читать далее

Какие последствия насет разделение труда

Из истории ясно: именно трудовая деятельность стала причиной появления человеческой цивилизации. С её помощью люди получают то, что им стало необходимо в ходе эволюции – не только пищу, но и тёплый кров, одежду. В результате работы приложенные усилия дарят человеку… Читать далее

Последствия взрыва водородной бомбы

Ядерное оружие – один из видов оружия массового поражения, принцип действия которого заключается в использовании весьма значительных объёмов ядерной энергии, выделяющейся в лавинообразных процессах цепной ядерной реакции расщепления тяжёлых ядер (ряд изотопов урана и плутония) и/или термоядерной реакции синтеза лёгких… Читать далее

Возможные последствия применения биологического оружия

Биологическое (бактериологическое) оружие – это болезнетворные микроорганизмы (вирусы, бактерии), их споры или продукты их жизнедеятельности (токсины биологического происхождения), инициирующие заражение людей, животных или растений. Конечной целью может являться обеспечение массового поражения представителей силовых структур (армия, полиция и т. п.) и… Читать далее

Ружье Remington 1100: плюсы, минусы, стоит ли брать

Возможные последствия при уклонении от армии

Все граждане, подлежащие призыву на службу, обязаны по воле государства проходить её в рядах ВС на положенный срок. Конечно же, это принимают далеко не все. Одни боятся неизвестности или столкновения с пугающими слухами об армейском быте в реальности. Другие уже… Читать далее

Выговор на работе и его возможные последствия

В процессе выполнения трудовых обязанностей ни один человек не застрахован от ситуаций, в которых к нему могут быть применены меры дисциплинарного взыскания. Лишение премии частично или полностью, замечание, выговор или даже увольнение. Все зависит от самого проступка или нарушения в… Читать далее

Какие последствия будут после применения ядерного оружия

Ядерное и термоядерное оружие является мощнейшим в арсеналах великих держав и останется таковым, как минимум, в ближайшие несколько десятилетий. Считается, что его запасов достаточно, чтобы уничтожить если не сам земной шар, то всё человечество наверняка. Журналисты и фантасты любят пугать… Читать далее

Общественные объединения, их плюсы и минусы

В наши дни часто приходится отстаивать свое мнение и интересы. Многие люди борются за справедливость, либо попросту желают лучшей жизни для себя. Как известно, добиться успехов куда легче совместными усилиями. А в случаях, когда кооперативная деятельность не запрещена законом и… Читать далее

Стоит ли перезванивать на незнакомый номер?

Мобильный телефон давно и прочно вошел в жизнь современного человека. Эти маленькие портативные гаджеты выполняют не только функцию связи, но также и компьютера, фотоаппарата, и даже кошелька. В последнем случае возможности телефона практически безграничны. Можно занести данные карты в специальное… Читать далее

Причем поговорить о совсем простых вещах, для тех, чей путь из теплого офиса в свободное плавание под названием фриланс только начинается, кто не знает, что это, а таких, поверьте, из 90 миллионов пользователей Рунета большинство.

Итак, этот материал даже не образовательного, а скорее информационного характера о том, что такое фриланс, откуда он взялся и с чем его едят и как он правильно называется, где нужно ставить ударение и его плюсах и минусах.

Фриланс особенно распространен в таких областях, как дизайн (во всех его проявлениях), копирайтинг и журналистика, юриспруденция, программирование, архитектура, переводы, фото и видео съемка. Также есть немного разного рода экспертной и эволюционной деятельности, но для нашей страны и СНГ в целом, это все-таки больше относится к творческим профессиям.

Рынок фриланс-услуг растет, но еще не достиг своего пика: активно развивается в Европе, США и, конечно, в России. Как и в любом другом виде бизнеса, а фриланс является персональным личным бизнесом, существуют свои плюсы и минусы, свои недостатки и преимущества.

Конечно, самое основное это независимость ни от кого, свободный рабочий график и возможность работать дома. То есть комфортное состояние для производства той или иной услуги.

Следующее, это сравнительно низкий порог для начала своего собственного бизнеса. Тут тоже понятно почему: ты работаешь сам на себя, а из затратной части – компьютер, стол, платежи, которые есть, плюс - на попить и поесть. Большим преимуществом работы на себя является тот факт, что у вас есть возможность предметно разговаривать с заказчиком. Если говорить по сравнению с офисным персоналом, то зачастую человек в офисе выполняет не всегда свойственные его должности функции и при этом выполняет еще часть работы других людей.

Часто, но не всегда, к преимуществам можно отнести комфортные условия труда – это своё рабочее место, одежда, питание, дауншифтинг, либо наоборот путешествия в другие страны. Опять же, создание оптимального баланса между семьёй, окружением и работой. То есть человек может себе позволить работать в то время, когда ему удобно, и часть времени тратить на своих близких.

Также одним из больших плюсов является возможность самостоятельно выбирать работу и отказываться от неинтересных или невыгодных проектов. Но это уже в большей степени те, кто закрепился на этом рынке, кто действительно понимает, чем занимаются фрилансеры, а также имеет определенный ежемесячный пул заказов, который позволяет комфортно существовать.

Опять же возможность самостоятельно выбирать партнеров и подстраиваться под сложившийся какой-то коллектив: творческие коллективы на фрилансе есть.

Конечно, огромный плюс - возможность платить только за выполненную работу, а не за часы, потому что в основной своей массе в России, люди работают не по часам на фрилансе, а до полного выполнения и утверждения проекта. Если проект затягивается на месяцы, тогда могут возникнуть некоторые коэффициенты, но в основном это работа, где оплата производится за факт ее выполнения.
Возможность привлечь к выполнению того или иного куска проекта высоко квалифицированного человека за более меньший бюджет, в отличие от того, если бы он работал в штате.
Возможность сэкономить на рабочем месте, которое не всегда дёшево, особенно в сегодняшних реалиях современных офисов.
Отсутствие необходимости предоставлять социальные гарантии и оплачивать отпускные, а также больничные для работодателя – это тоже достаточно большой плюс. И, конечно же, свести к минимуму документооборот и некую отчетность.
Есть возможность отказаться от продолжения сотрудничества с фрилансером, которые не всегда может качественно выполнить свою работу, вследствие чего можно всегда найти другого человека.

Одним из главных минусов является необходимость самому искать новые заказы. Это затраты по времени, а также прямые финансовые затраты, потому что биржи тоже хотят кушать, и они живут на деньги от платных премиум-аккаунтов и рекламных мест, которые оплачивают как фрилансеры, так и заказчики.
Что касается дохода, то он крайне неравномерен в сравнении с системой офисных авансов и расчета при работе, из-за чего необходимо планировать собственный бюджет, потому как месяц от месяца доход бывает разный, и можно заработать в один месяц 30 тысяч рублей, а в другой – 300 тысяч рублей. Вот почему необходимо все грамотно планировать.
Для некоторых людей работа на фрилансе просто не подходит, потому что в какие-то моменты возможен нервный срыв. Им, конечно же, подходит только работа в офисе, но это довольно узкий круг лиц.
Еще одним минусом можно назвать необходимость вести собственную бухгалтерию, чтобы понимать, платить налоги или нет, сколько пришло и сколько ушло денег, сколько потратил на свое продвижение и так далее.
Некоторым требуются дополнительные усилия для самостоятельного управления временем и собой: нет, по сути, никаких гарантий ни для чего. Нет больничных листов, социальной страховки или профсоюзов. Опять же, медстраховка – штука серьезная, и если человек заболел, то во многих странах он оплачивает страховку и лечение сам, в отличие от России, где пока еще гарантированное бесплатное медицинское обслуживание. Также, в зависимости от пенсионной системы во многих странах фрилансеры сами вносят пенсионные отчисления.
Перейдем к самому страшному. То, что, скорее всего, произойдет в России после какого-то периода времени – если фрилансер не декларирует свои доходы и не уплачивает подоходный либо другой налог, возможно, появятся некие проблемы с законом. С учетом того, что в этом году председатель Верховного суда озвучил, что налоговые преступления не будут иметь срока давности, наверное, стоит задуматься об этом.
Опять же, существует высокий риск мошенничества или недобросовестных действий со стороны заказчика, которые могут возникнуть вне зависимости от того, какой договор был заключен.

В первую очередь, сложно контролировать рабочий процесс: дистанционный сотрудник – это все-таки человек, которого ты не видишь, не понимаешь его психологического состояния и того, как быстро он выдаст результат, который тебе нужен. Хотя современный мир позволяет достаточно просто коммуницировать – видео, аудио, письменно – но всё равно делать это дистанционно достаточно тяжело.
Мошенничество со стороны фрилансера так же бывает – это факт: надо платить деньги непонятно кому и заключать договора.
Есть проблема защиты конфиденциальности и риск утечки некой закрытой информации. Даже если вы будете работать под NDA, это не гарантирует вам того, что данные не утекут.
Невозможно привлечь фрилансера к выполнению работ, требующих доступа к государственной тайне и персональным данным. Тут всё понятно – гарантии никто не даёт.
Сложно привлечь фрилансера к долгосрочному многоэтапному проекту в силу ряда причин и одна из самых простых – фрилансер может просто исчезнуть в какой-то момент времени. Бывает и такое. И в зависимости от применения систем налогообложения у предприятия могут быть проблемы с оплатой услуг фрилансера, если последний не желает декларировать свои доходы и не является налоговым резидентом. К сожалению, в этом, законодательство пока дает нам очень мало вариантов развития событий.

Как я уже в начале писал – это сарафанное радио, знакомые, онлайн-биржи и другие ресурсы, которые это позволяют. Так или иначе, это вопрос достаточно серьезный, долгий, и как ни странно кажущийся очень простым. При этом действительно очень сложно объяснить, с чего начать и каким образом выстроить свой личностный бренд.

Не все догадываются, что их ожидает на вольных хлебах. Можно ли работать и путешествовать? Действительно ли фрилансеры лежат под пальмами целый день? И что в действительности представляет собой работа на себя? Расскажем кратко и понятно обо всех нюансах.

Содержание статьи:

Плюсы и минусы фриланса для работника (кратко)

Вначале перечислим основные преимущества и недостатки. По мнению людей, которые давно работают на вольных хлебах:

К плюсам работы на фрилансе можно отнести

К основным минусам относятся

Возможность больше зарабатывать, чем в офисе, особенно если вы хороший специалист.
Гибкий график. Можно трудиться в свободное время, по вечерам, выходным. Совмещать с офисом, декретом учебой в вузе.
Отсутствие начальства.
Возможность уделять больше времени семье и детям.
Нет необходимости ездить в офис и тратить время на дорогу. Это особенно актуально в крупных городах, где есть проблема пробок.
Возможность найти работу по специальности там, где офисных вакансий нет или платят мало. Например, работать программистом или веб-дизайнером, проживая в небольшом городе.

Нужно самому искать заказы.
Высокий уровень конкуренции на биржах и сайтах для фрилансеров.
При работе дома близкие могут отвлекать.
Требуется высокий уровень организованности и самостоятельности. Без этого часто нарушается режим дня.
Отсутствует общение с коллегами.

Мы перечислили основные плюсы и минусы работы фрилансером – кратко и понятно. На самом деле их намного больше. Если вам интересно узнать обо всех нюансах, мы собрали подробные данные в таблице ниже.

Плюсы и минусы фриланса: подробно

Кому больше подходит работа на фрилансе?

Людям, которые хотят найти подработку и увеличить свой заработок.
Хорошим специалистам, которым мало платят в офисе или они живут в городах, где мало работы по их специальности.
Людям, которым важен гибкий график и возможность самим выбирать, когда они могут трудиться. Например, к этой группе относятся мамы в декрете и студенты.
Творческим личностям, которым нужна самореализация. Бывает, что работа в офисе не нравится, она однообразная и рутинная. Тогда человек идет на фриланс, где осваивает новую профессию и реализует свой творческий потенциал параллельно с офисной занятостью.

Плюс фриланса для всех – это возможность брать столько проектов, сколько хочется. Работать по гибкому графику и минимально зависеть от других.

Нужно ли платить налоги?

Согласно законодательству РФ, с доходов необходимо платить налоги.

Хорошая новость – в отличие от офисных коллег, у фрилансеров они минимальные. Например, если в офисе с зарплаты платят НДФЛ в размере 13%, то на фрилансе в качестве самозанятого нужно перечислять в бюджет от 4 до 6%. При этом сдавать отчеты не потребуется. Все, что нужно – это фиксировать платежи клиентов в специальном приложении от налоговой инспекции. Подробнее о работе в качестве самозанятого можно прочитать в этой статье.

Часто люди, которые переходят на фриланс, интересуются – нужно ли регистрировать ИП? Если у вас не будет наемных сотрудников и ваш доход не превысит 2,4 млн. рублей в год, то открывать ИП не обязательно. Это еще один из плюсов фриланса. Достаточно зарегистрироваться в качестве самозанятого, чтобы иметь официальный доход.

Насколько фриланс законен?

Это полностью легальный вид деятельности, если вы платите налоги с доходов. Здесь вы можете посмотреть, какие специалисты востребованы на фрилансе. Среди них – дизайнеры, программисты, копирайтеры, маркетологи, репетиторы. Это легальные профессии, в законности которых ни у кого нет сомнений.

В целом фриланс – это вид занятости, когда вы работаете на себя. По сути – ведение частной практики, что никем не возбраняется.

Часто новички задают еще один вопрос – встречается ли на фрилансе обман или нет? Да, такая проблема существует. Поэтому стоит защищаться от нечестных заказчиков и развода:

Проверять клиентов перед началом сотрудничества. Как это сделать, написано в этой статье.
Изучить популярные способы обмана и не попадаться на них.
Стараться не работать без предоплаты или дробить проекты на этапы с условием оплаты каждой части по мере ее готовности.

Не копить большие суммы с заказчиками и не соглашаться работать на условиях оплаты раз в неделю, раз в две недели или месяц.

Фриланс – это официальная работа или нет?

Если вы платите налоги, то ваша деятельность легальна. Однако фрилансер не работает по трудовому договору и не является штатным сотрудником компании. В этом плане статус фрилансера сильно отличается от наемного специалиста.

Обычно с фрилансерами заключают договора ГПХ или иные формы соглашений. Но это не работа по найму и ваши отношения с клиентами не регулируются нормами Трудового кодекса.

Чтобы получить больше информации о фрилансе и плюсах и минусах работы в качестве фрилансера, рекомендуем прочитать статьи:

Читайте также: