Образец должностной инструкции дворника в школе

Обновлено: 04.07.2024

Утверждаю:

__________ И. А. Молодзяновская

Должностная инструкция дворника

Общие положения

1. Настоящие должностные инструкции составлены на основании Устава школы с учетом необходимости охраны правопорядка, предупреждения чрезвычайных ситуаций, профилактики правонарушений, обеспечения безопасности функционирования образовательного учреждения соблюдения локальных актов

2. Дворник принимается на работу и увольняется с работы директором школы по предоставлению заместителя директора по административно – хозяйственной работе.

3. Дворник подчиняется непосредственно заместителю директора по административно – хозяйственной работе.

4. Дворник в своей работе руководствуется постановлениями местных органов по вопросам санитарии, благоустройства, внешнего вида здания; правилами санитарии и гигиены по содержанию территории вокруг школы и прилежащих к ней; правилами безопасности при выполнении уборочных работ, правилами и нормами охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты, а также Уставом и Правилами внутреннего распорядка школы и Настоящей инструкции.

Функции

Основными направлениями деятельности дворника являются поддержание в надлежащем состоянии территории школы.

Должностные обязанности

Убирает и содержит в надлежащем состоянии территорию школы /тротуары , сточные канавы, мусоросборник, дворовые площадки, главные и запасные выходы/.

Очищает от снега и льда дворовые площадки, тротуары, крыши, навесы, водостоки, подсыпает скользкие участки вокруг школы и т.д.

Права

На обеспечение соответствующим инструментом.

Спецодеждой по установленной норме.

Ответственность

1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Правил внутреннего трудового распорядка школы, законных приказов и распоряжений администрации школы и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных Инструкцией, дворник несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.

2. За явное виновное причинение школе или участникам образовательного ущерба в связи с исполнением /неисполнением/ своих должностных обязанностей дворник несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и /или/ гражданским законодательством.

Связи по должности

Работает в режиме нормированного рабочего дня по графику, составленному исходя из 4—часовой рабочей недели и утвержденному директором школы по представлению заместителя директора по административно – хозяйственной работе.

Проходит инструктаж по технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности под руководством заместителя директора по административно – хозяйственной работе.

  • Для учеников 1-11 классов и дошкольников
  • Бесплатные сертификаты учителям и участникам

Обязанности

уборщика территори й в школе

1. Общие положения.

1. Настоящая должностная инструкция разработана на основании Трудового кодекса РФ, в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 21 декабря 2015 г. N 1075н "Об утверждении профессионального стандарта "Рабочий по комплексной уборке территории, относящейся к общему имуществу в многоквартирном доме".

2. Уборщик территорий относится к категории рабочих.

3. Уборщик территорий назначается на должность и освобождается от должности директором школы-интерната.

4. На период отпуска и временной нетрудоспособности уборщика территорий его обязанности могут быть возложены на другого работника школы-интерната. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора школы-интерната изданного с соблюдением требований законодательства о труде.

5. На должность уборщика территорий принимается лицо имеющее о сновное общее образование или к раткосрочное обучени е, инструктаж на рабочем месте.

6. К работе уборщика территорий не допускаются лица:

- имеющие или имевшие судимость за преступления, состав и виды которых установлены законодательством Российской Федерации;

- признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке.

7. Уборщик территорий подчиняется непосредственно заведующему хозяйством.

8. В своей деятельности дворник должен руководствоваться:

- правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

9. Уборщик территорий должен уметь:

- определять объемы и виды предстоящих работ по обслуживанию элементов внешнего благоустройства школы-интерната;

- определять сроки и интенсивность полива клумб, зеленых насаждений;

- применять средства малой механизации (мотыг, лопат, граблей и тд) при обслуживании внешнего благоустройства территории;

- готовить уборочное оборудование;

- пользоваться приемами уборки территории, приемами очиски снега;

- подбирать моющие составы для обработки уличных урн;

- оценивать качество выполненной работы.

10. Уборщик территорий должен знать:

- Конвенцию о правах ребенка;

- законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность обучающихся с ОВЗ;

- нормы и требования к состоянию внешнего благоустройства территории;

- требования к санитарному содержанию территорий;

- планировку и границы уборки закрепленной территории;

- порядок уборки территории;

- набор инвентаря, находящийся в школе – интернате

- инструкции и технологические рекомендации по уборочным работам;

- свойства моющих средств и правила безопасного пользования ими;

- правила применения противогололедных материалов;

- адреса и номера телефонов: служб эксплуатационных организаций, ближайшего отделения по лиции, скорой помощи, пожарной части .

11. Основной функцией, выполняемой уборщиком территорий : поддержание санитарного состояния закрепленной территории школы.

2. Должностные обязанности .

Уборщик территорий выполняет следующие обязанности:

- поддержание закрепленной территории школьного двора, а так же фасада здания в чистоте в течение рабочего дня;

- о см о тр рабоч ей зон ы на предмет нахождения крышек на колодц е , на отсутствие на территории торчащих из земли острых предметов (проволоки, арматуры, битого крупного стекла и т.п.) ;

- содержание в исправном состоянии инструмента ;

- уборку мусора (опавшие листья, бумага, пустые бутылки и другое) на закрепленной территории (пешеходные дорожки, подъездные пути, игровые и спортивные площадки, контейнерная площадка);

- транспортировку мусора в контейнеры;

- очистку от мусора уличных урн ежедневно, контейнерной площадки для бытовых отходов по мере заполнения;

- своевременную очистку от снега и льда пешеходных дорожек, подъездных путей, запасных пожарных выходов, игровых и спортивных площадок на закрепленной территории ;

- очистку ступеней входа в школу от снега и льда;

- посыпку тротуаров школьного двора, а так же ступенек крыльца при гололеде противогололедным составом;

- в летнее время окультуривание территории путем озеленения, подрезания или рубки разросшихся кустов, веток, деревьев;

- правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

- разовые служебные поручения своего непосредственного руководителя.

- периодические бесплатные медицинские обследования;

- инструктаж по технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности под руководством заместителя директора по административно-хозяйственной работе.

2. При обнаружении запаха газа или прорыве трубопроводов (водоснабжения, канализации, отопления и других) докладывает зам директору по АХР.

3. Извещает своего непосредственного руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, произошедшем на обслуживаемой территории.

4. Проводит мероприятия по подготовке инвентаря и уборочного оборудования к работе .

5. Оказывает п ри необходимости помощь в сопровождении при перемещении по школе – интернату инвалид ам колясочник ам , инвалидам с поражением опорно-двигательного аппарата , инвалидам по зрению .

3. Права .

Уборщик территорий имеет право:

1. Получать от директора школы-интерната, заместителя директора по АХР информацию, необходимую для осуществления своей работы.

2. Вносить предложения, направленные на повышение организации и качества своей работы.

3. Требовать от директора школы – интерната оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

4. Н а защиту профессиональной чести и достоинства;

5. З накомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения .

6. З ащищать свои интересы самостоятельно и (или) через представителя, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного расследования, связанного с нарушением дворника норм профессиональной этики .

7. Имеет право на премии и доплаты согласно П оложени я о б оплате труда в школе – интернате.

4. Ответственность .

Уборщик территорий несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, - в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3 . За причинение материального ущерба школе - в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

4. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин устава и правил внутреннего трудового распорядка школы-интерната, законных распоряжений директора школы-интерната и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, в том числе за не использование прав, предоставленных настоящей инструкцией, а также принятие управленческих решений, повлекших дезорганизацию образовательного процесса и(или) процесса материально-технического обеспечения, несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.

5. За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение.

6 . За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно- гигиенических правил организации учебно-воспитательного процесса привлекается к административной ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных административным законодательством.

7 . За виновное причинение школе-интернату или участникам образовательного процесса ущерба (в том числе морального) в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей, а также не использование прав, предоставленных настоящей инструкцией, несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и(или) гражданским законодательством.

8 . За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

9 . За причинение материального ущерба - в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

5. Взаимоотношения. Связи по должности .

1. Работает по графику, составленному и сходя из 40-часовой рабочей недели и утвержденному директором школы-интерната.

2. Получает от директора школы-интерната и его заместителей информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.

3. Исполняет обязанности других сотрудников в период их временного отсутствия (отпуск, болезнь и т.п.) Исполнение обязанностей осуществляется в соответствии с законодательством о труде, Уставом школы-интерната на основании приказа директора.

Timeweb - компания, которая размещает проекты клиентов в Интернете, регистрирует адреса сайтов и предоставляет аренду виртуальных и физических серверов. Разместите свой сайт в Сети - расскажите миру о себе!

Виртуальный хостинг

Быстрая загрузка вашего сайта, бесплатное доменное имя, SSL-сертификат и почта. Первоклассная круглосуточная поддержка.

Производительность и масштабируемые ресурсы для вашего проекта. Персональный сервер по цене виртуального хостинга.

Выделенные серверы

Быстрая загрузка вашего сайта, бесплатное доменное имя, SSL-сертификат и почта. Первоклассная круглосуточная поддержка.

Должностная инструкция дворника — это документ, содержащий полный перечень сведений об обязанностях и прочих нюансах рабочей деятельности, с которыми предстоит столкнуться нанимаемому на эту должность сотруднику. Корректно составленный документ не только помогает решить повседневные трудовые вопросы, но и регламентирует взаимоотношения работника с коллективом и руководством.

Внимание! Этот документ можно скачать в КонсультантПлюс.

  • Бланк и образец
  • Онлайн просмотр
  • Бесплатная загрузка
  • Безопасно

Образец должностной инструкции дворника

I. Общий раздел

  1. Дворник входит в состав категории рабочих.
  2. Дворник назначается и увольняется со своей должностной позиции указом руководителя организации.
  3. Дворник находится в непосредственном подчинении руководителя хозяйственного отдела.
  4. Требований по уровню квалификации кандидату на эту должность не предъявляется.
  5. На срок временного отсутствия дворника его функции по уборке территории ложатся на работника, назначенного начальником хозяйственного отдела.

Дворник обязан обладать навыками и познаниями в:

  • поддержании санитарных норм на своих рабочих территориях;
  • обращении с соответствующим своему профилю рабочим инвентарем;
  • безопасном хранении необходимых чистящих средств, а также в их эффективном применении;
  • поддержании соответствующего порядка в своем служебном помещении;
  • поддержании норм личной гигиены;
  • сезонных особенностях работ по уборке закрепленной территории;
  • использовании фирменной спецодежды;
  • основных административных актах, регламентирующих процессы уборки;
  • технологической и пожарной безопасности.
  • законами РФ;
  • сведениями, изложенными в данной инструкции;
  • правоустанавливающими документами организации-работодателя.

II. Обязанности

Дворник несет обязательства за:

  1. Периодическую уборку закрепленной территории.
  2. Уведомление руководства о проблемных моментах в хозяйстве на закреплённой территории.
  3. Проведение регулярных осмотров на предмет замусоривания подведомственной площади.
  4. Поддержание порядка в собственном рабочем помещении.
  5. Участие в хозяйственных операциях на подведомственной территории, в том числе работ сезонного характера.

К общим функциям дворника относятся:

  1. Заполнение соответствующей рабочей документации.
  2. Безопасное хранения используемого рабочего инвентаря, фирменной спецодежды и моющих средств.
  3. Выполнение правомерных указаний начальника хозяйственного отдела по функциям, закрепленным в инструкции.
  4. Следование общим для всех сотрудников организации правилам трудового распорядка и нормам безопасности.

III.Права

  1. Информировать менеджеров организации о потенциальных проблемных рабочих моментах на убираемой территории.
  2. Регулярно получать за счет организации фирменную спецодежду, рабочий инвентарь и чистящие препараты в количестве, необходимом для эффективного выполнения своих функций.
  3. Получать от коллег и начальников данные, которые необходимы для выполнения своих рабочих обязанностей.
  4. Требовать от начальника хозяйственного отдела поддержания условий, нужных для выполнения своих функций.

IV.Ответственность

Дворник несет ответственность за:

  1. Ненадлежащее исполнение закреплённых в данной инструкции обязанностей, — в границах, прописанных в соответствующих разделах трудового законодательства.
  2. Совершенные в ходе выполнения своих рабочих функций правонарушения, — в тех пределах, которые обозначены в соответствующих разделах законодательства.
  3. Нарушения закрепленных в документации организации норм в области трудового распорядка и безопасности, — в соответствии с законодательными предписаниями и правилами организации.

V.Условия труда

  1. Основные трудовые нормы, которыми должен руководствоваться дворник, даны в соответствующих внутренних документах.
  2. Дворнику может выплачиваться премия по итогам года в соответствии с пунктами, указанными в трудовом договоре.
  3. Организация обязуется регулярно и за свой счет предоставлять дворнику рабочую спецодежду, нужный ему инвентарь и препараты для чистки.
  4. Дворнику предоставляется отпуск и другие льготы на основании соответствующих разделов трудового договора, в соответствии с нормами законодательства о труде.

Зачем составляют инструкцию

Цель написания инструкции — дать ориентир для дворника и его непосредственного начальника по основным моментам рабочего взаимодействия.

Для сотрудника, нанимаемого на должность дворника, разделы документа послужат основным источником информации по возложенным на него обязанностям. Работник сможет спокойно заниматься выполнением поставленных перед ним задач, не опасаясь лишней, не прописанной в ДИ, сверхурочной нагрузки.

Для начальства этот документ является одним из наиболее приоритетных инструментов планирования трудовых процессов.

И для работника, и для его руководителя инструкция важна с точки зрения предотвращения конфликтных ситуаций, которые могут возникнуть в ходе трудовых взаимоотношений.

Принципы составления должностной инструкции

Общепринятого формата инструкции не предусмотрено. Есть неформальные стандарты её написания, однако правовые нормы не регламентируют её составление в определенном виде. По этой причине работодатель имеет широкий спектр возможностей для написания ДИ: документ с легкостью подстраивается под специфику деятельности любого предприятия. Тем не менее, придерживаться некоторых стандартов составления инструкции все стоит. Так, в инструкцию почти всегда включают 4 базовых раздела:

  1. Общий, — где перечисляют основные требования к рабочим навыкам кандидата.
  2. Обязанности, — в котором дается подробное описание тех работ, выполнения которых ждут от сотрудника.
  3. Права, — где дается перечень прав работника, как типовых, так и связанных с особенностями работодателя.
  4. Ответственность, — в нем даются основания для наказания работника, совершившего какие-то нарушения.

К данным разделам должностной инструкции могут быть добавлены несколько уточняющих — связанных с условиями труда и прочими важными моментами.

Документ распечатывается из расчета: один экземпляра для одного работника.

Общий раздел

Базовый раздел, где описывают такие моменты, как:

  • требуемые от работника знания;
  • требования по квалификации к претенденту на должность;
  • место в иерархии организации.

Ключевым здесь является перечисление навыков, владение которыми необходимо работнику. Для дворника данный перечень навыков особенно важен, так как его рабочие функции могут значительно различаться на разных местах работы.

Обязанности

Данная часть используется для прописывания рабочего функционала дворника. К его обычным функциям по очистке территории можно добавить и дополнительные, к примеру — информировать руководство о каких-то хозяйственных нарушениях, замеченных на закрепленной территории. Но также важно не нагружать сотрудника второстепенными функциями, так как это может помешать его основной работе.

В данном разделе может потребоваться конкретизировать рабочие обязанности, важные в определенное время года. Освобождение от снега, наледи, прочистка канализационных люков и прочие трудоемкие, но сезонные работы.

Права

Раздел специально отведен под формулировку перечня прав, которыми обладает работник. Часть прав сотрудника стандартны для любой организации, но часть может быть добавлена в соответствии с конкретными потребностями и особенностями самой организации. Примером такого рода является добавление права на получение работником бесплатной фирменной одежды.

Ответственность

В данном разделе сформулированы основные причины, по которым работник может быть привлечен к ответственности за различные рабочие нарушения. Меры воздействия на нарушителя прописывают в общем виде, оставляя конкретику для судов и досудебных разбирательств.

Дополнительные пункты

К основным пунктам инструкции не возбраняется добавить и 1-2 раздела, конкретизирующих какие-то отдельные аспекты работы. Так, можно добавить пункт об условиях работы, особо прописав в нем приобретение рабочей одежды и инвентаря за счет работодателя.

Составленная инструкция распечатывается на фирменном бланке и вручается сотруднику для ознакомления. Для получения документом юридической силы в нем необходимо поставить подписи сторон. В верхнем правом углу ДИ помещаются данные по организации и её руководству. Ниже по центру указывается наименование инструкции. Далее, после текста самой инструкции, размещают поля для подписей — работника и лица, с которым согласовывалось назначение (обычно это начальник хозяйственного отдела). Печать организации на инструкции не ставят.

Читайте также: