Когда проводят инструктаж по пожарной безопасности в школе

Обновлено: 05.07.2024

Руководители организаций любой направленности обязаны обеспечить проведение инструктажей по пожарной безопасности для всех сотрудников.

Противопожарные инструктажи проводятся с целью доведения до работников организации основных требований пожарной безопасности, изучения средств и противопожарной защиты, а также действий в случае возникновения пожара.

Необходимость проведения противопожарных инструктажей всем работникам организации закреплена Постановлением Правительства №1479 от 16.09.2020г. и статьей 225 Трудового Кодекса РФ.

Для проведения противопожарных инструктажей в организации приказом руководителя назначается лицо, ответственное за пожарную безопасность. Ответственный за пожарную безопасность в организации должен в обязательном порядке пройти обучение по пожарно-техническому минимуму в Учебном центре и иметь соответствующее удостоверение.

Виды противопожарных инструктажей

По характеру и времени проведения противопожарные инструктажи подразделяются на пять видов: вводный, первичный, повторный, внеплановый и целевой. Рассмотрим каждый вид инструктажа более подробно.

Вводный противопожарный инструктаж проводится для всех категорий работников без исключения при приеме на работу, а также с сезонными работниками и обучающимися, прибывшими в организацию на практику.

В процессе вводного инструктажа до работников доводятся сведения об установленном в организации противопожарном режиме, об обязательных для соблюдения правилах поведения во время возникновения пожара, а также осуществляются разъяснения по использованию средств защиты.

Инструктаж проводится по специальной программе, разработанной ответственным за пожарную безопасность, с учетом требований пожарной безопасности и специфики деятельности организации. Программа должна быть утверждена руководителем организации.

Примерный перечень вопросов для проведения вводного инструктажа представлен в Приложении 2 Приказа от 12 декабря 2007 года N 645.

В завершении вводного инструктажа с работниками проводится устная проверка полученных знаний, а также практическая тренировка действий при пожаре.

Первичный противопожарный инструктаж проводится со всеми принятыми на работу сотрудниками, а также:

• с работниками, которые переведены из одного подразделения организации в другое;
• с работниками выполняющими новую для них работу;
• с командированными и сезонными работниками;
• с лицами, прибывшими в организацию на практику.

Первичный противопожарный инструктаж проводится работникам в первый рабочий день до того, как они приступят к исполнению своих должностных обязанностей.

Данный вид инструктажа проводится непосредственно на рабочем месте работника. В ходе инструктажа работник получает информацию:

• о правилах пожарной безопасности во время выполнения работ;
• о возможных причинах возникновения возгорания на рабочем месте;
• о способах ликвидации первичного возгорания;
• о действиях при обнаружении возникновения пожара.

Первичный противопожарный инструктаж, также как и вводный, проводится по специальной программе, утвержденной руководителем организации.

Примерный перечень вопросов для проведения первичного инструктажа представлен в Приложении 2 Приказа от 12 декабря 2007 года N 645.

Повторный противопожарный инструктаж проводится всем работникам организации, независимо от квалификации, стажа и характера выполняемой работы, с целью периодического закрепления и проверки знаний работниками требований пожарной безопасности. Работникам напоминают информацию, которая необходима им для предотвращения возможности возникновения пожара на рабочем месте, а также по действиям, если пожар уже возник.

Повторный инструктаж проводится по программе первичного инструктажа.

Внеплановый противопожарный инструктаж проводят работникам организации в случае наступления определенных обстоятельств:

• вступление в силу новых требований в области пожарной безопасности;
• изменение факторов, влияющих на противопожарное состояние организации (новое технологическое оборудование; изменения в технологии производства и т.п.);
• нарушение работником организации требований пожарной безопасности, которое повлекло (или могло повлечь) возникновение возгорания/пожара;
• поступление информации о пожарах на аналогичных производствах; ;
• при выявлении факта недостаточных знаний у работников требований пожарной безопасности;
• при перерывах в работе, более чем на 30 календарных дней и при перерывах более 60 календарных дней при выполнении работ, к которым предъявляются дополнительные требования по пожарной безопасности.

Список работников, с которыми необходимо провести внеплановый противопожарный инструктаж, определяется приказом руководителя организации.

Для внепланового инструктажа не разрабатывается программа. При проведении инструктажа используются, исходя из причин, соответствующие инструкции или нормативно-правовые акты.

Целевой противопожарный инструктаж работникам организации проводят в следующих случаях:

• при выполнении разовых работ, которые связаны с повышенной пожароопасностью;
• при ликвидации последствий аварий, катастроф и стихийных бедствий;
• при осуществлении работ по наряду-допуску (огневые работы на взрывопожарных производствах);
• при проведении экскурсий и массовых мероприятий в организации (более 50 человек).

Список работников, с которыми необходимо провести целевой противопожарный инструктаж, определяется приказом руководителя организации.

При проведении целевого противопожарного инструктажа используется информация из соответствующих инструкций и нормативно-правовых актов.

Первичный, повторный, внеплановый и целевой инструктажи могут проводиться как индивидуально, так и для группы работников, при условии, что они обслуживают однотипное оборудование (осуществляют однотипные работы) в пределах общего рабочего места.

Проведение всех видов инструктажей, в обязательном порядке, завершается устной проверкой полученных знаний с внесением соответствующей записи в Журнале учета проведения инструктажей по пожарной безопасности.

Лица, которые не прошли противопожарный инструктаж, к исполнению своих трудовых/должностных обязанностей не допускаются.

Учет проведения противопожарных инструктажей

Для фиксирования проведения противопожарного инструктажа в организации должен вестись Журнал учета инструктажей по пожарной безопасности. В журнал вносят соответствующие записи с обязательным указанием подписей инструктируемого и инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.

Данный журнал оформляется для всех видов инструктажей.

Журнал учета инструктажей по пожарной безопасности необходим для контроля за работой в области соблюдения установленных сроков проведения инструктажей.

Журнал должен быть пронумерован, прошнурован, подписан лицом, ответственным за его ведение, и скреплен печатью организации.

Журнал учета инструктажей по пожарной безопасности должен храниться у ответственного за пожарную безопасность.

При проверке инспекциями по пожарной безопасности будет уделяться пристальное внимание тому, проводятся в Вашей организации противопожарные инструктажи или нет. Наличие правильно заполненного Журнала учета инструктажей по пожарной безопасности будет служить основной доказательной базой о проведении данного мероприятия.

Ответственность за не проведение противопожарных инструктажей

Игнорирование требования о проведении противопожарных инструктажей может привести к серьезным штрафным санкциям, которые могут быть возложены как на юридическое лицо, так и на руководителя или сотрудника организации.

Ответственность за отсутствие инструктажа и ведения журнала учета инструктажей по пожарной безопасности предусмотрена ст. 20.4. КоАП РФ.

Нарушение требований пожарной безопасности влечет предупреждение или наложение административного штрафа:

• на граждан в размере от двух тысяч до трех тысяч рублей;
• на должностных лиц — от шести тысяч до пятнадцати тысяч рублей;
• на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от двадцати тысяч до тридцати тысяч рублей;
• на юридических лиц — от ста пятидесяти тысяч до двухсот тысяч рублей.

Действия, совершенные в условиях особого противопожарного режима влекут наложение административного штрафа:

Сегодня-это завтра о котором мы позаботились вчера

В этой статье мы с вами узнаем точные сроки инструктажа по пожарной безопасности , разберем нормативы, рекомендации и требования к периодичности инструктирования работников.

Посмотрим, на какие виды делится обучение правилам ПБ, как фиксируется инструктирование.

Сроки инструктажа по пожарной безопасности

Как проходит обучение правилам пожаробезопасности на предприятии?

Во-первых, без соответствующего письменного распоряжения руководства такое обучение состояться не сможет.

Обязательно нужен приказ начальства.

Во-вторых, должна быть разработана и согласована программа инструктирования.

Этим обычно занимается отдел охраны труда.

И здесь учитываем специфику компании – класс пожароопасности, вид деятельности, размещение взрывоопасных веществ и пр.

Инструктаж по пожарной безопасности организуется для каждого трудящегося.

Работник может только что устроиться на завод и уже знакомиться с нормами ПБ.

А если он работает в организации, к примеру, 20 лет, то его тоже могут попросить пройти обучение.

Виды

Чтобы определить сроки, узнаем, каким он бывает.

Всего выделяют пять типов инструкций по ПБ.

Вводная.

Обязательна для любого трудоустраивающегося, принимаемого в компанию.

При устройстве каждому человеку обязательно потребуется пройти такое обучение.

Вводный инструктаж по пожарной безопасности всегда выполняется до момента официального трудоустройства работника.

Первичная.

В первый трудовой день ответственный за ПБ инструктирует нового сотрудника.

Первичный инструктаж по пожарной безопасности выполняется прямо на рабочем месте вновь принятого человека.

Повторная.

Ее главная цель – напоминание всем сотрудникам компании правил ПБ.

Имеет свою периодичность.

На взрывоопасных производствах повторный инструктаж по пожарной безопасности проводится чаще, чем на обычных объектах.

Внеплановая.

Организуется без специально запланированного срока, когда возникает острая необходимость ознакомить работника с пожарной безопасностью.

Например, когда сотруднику предстоит выполнение нового для него вида работы.

Целевая.

С инструкцией сотрудников знакомят, если возникает необходимость.

К примеру, бригадой будут выполняться огнеопасные работы.

Каждый из перечисленных видов инструктажа по ПБ, кроме внепланового, имеет свою утверждаемую программу.

Внеплановый инструктаж по пожарной безопасности проводится , когда появляется необходимость в обязательном ознакомлении работников с условиями труда, спецификой работы.

Программа повторной инструкции должна соответствовать программе первичного инструктирования.

На заметку. Приблизительный список вопросов для разных инструктажей можно посмотреть в Приказе № 645 от 12.12.2007 (Приложение 2).

Ответственные лица

Кто же ответственен за своевременное инструктирование работников?

Здесь все однозначно. Это:

• либо сам руководитель предприятия;
• либо лицо, назначенное им по письменному распоряжению.

Сроки обучения сотрудников, порядок выполнения инструктажа, определение его типа возлагаются на ответственного работника.

А кто проводит инструктаж по пожарной безопасности?

Тот, на кого возложена ответственность за мероприятия по ПБ, из отдела охраны труда (как правило, инженер).

Для этой цели ему выдается удостоверение на право инструктирования работников по правилам пожаробезопасности.

Инструктаж он ведет согласно подготовленной им программе.

В отсутствие этого работника, приказом должно быть назначено другое лицо для инструктирования трудящихся.

Основание для проведения

Любое действие должно иметь основание.

Просто выпустить приказ без соответствующего основания и начать инструктировать работников нельзя.

Такое мероприятие юридически не имеет силу.

Основанием для выполнения инструктажа по ПБ может быть, например, служебная записка, ссылка на нормативный документ или иное.

То есть, наш приказ обязательно должен на что-то ссылаться.

Иначе он недействителен.

Периодичность

Наш главный вопрос, дорогой читатель – как часто мы должны проводить инструктаж по пожарной безопасности ?

Период выполнения у каждого типа обучения различный.

Итак, нормами ПБ установлены следующие сроки инструктирования.

• Вводные инструкции получает каждый сотрудник при зачислении его в штат компании. При ознакомлении сотрудник ставит свою подпись в журнале.
• Программу первичного инструктирования по ПБ вновь устроившийся работник изучает уже на своем рабочем месте, прежде чем приступит к работе. Эта инструкция, так же как и предыдущая, зачитывается только один раз.
• Повторный инструктаж по пожарной безопасности имеет следующую периодичность: не реже 1 раза в 6 мес. на обычных объектах и не реже 1 раза в 3 мес. на производствах со взрывопожароопасными территориями.
• Внеплановое инструктирование работников всегда проводится без предварительно назначенной даты, по желанию руководства. Все случаи проведения внепланового инструктажа описывает п. 26 Норм ПБ, а именно:
  • нарушение сотрудником требований ПБ;
  • изменение какого-либо техпроцесса, пуско-наладка новых приборов;
  • требование Госпожнадзора;
  • обновление требований ПБ;
  • если есть новые данные о воспламенениях на подобных производственных объектах;
  • когда установлен факт недостаточных у сотрудников знаний норм ПБ;
  • при продолжительном перерыве в трудовой деятельности.
  • единоразовые пожароопасные работы;
  • трудовая деятельность по допуску-наряду;
  • устранение последствий аварии;
  • массовые мероприятия на территории фирмы.

  Что у нас получается?

  Первичный, а также повторный инструктаж по пожарной безопасности всегда проводится на рабочем месте трудящегося.

  При этом любой работник обязан ознакомиться с первичной и вводной инструкцией при трудоустройстве.

  Если кто-либо не был проинструктирован, то до работы он не допускается.

  Кроме этого, дважды в год все сотрудники закрепляют свои знания повторным инструктажем.

  Но и этим не ограничиваемся.

  В любой момент Вас могут обязать пройти внеплановую проверку знаний правил пожарной безопасности.

  Заметим! Если нет смысла повторно инструктировать работников каждые 6 месяцев, то временные рамки можно увеличить, согласовав это с пожарным надзором. Но увеличенный период не может превышать 12 мес.

  Отметка о проведении

  А где-то фиксируется обучение правилам ПБ? А как же!

  Для этого предусмотрен специальный журнал – журнал инструктажа пожарной безопасности .

  Сюда Вы и должны вносить записи о факте инструктирования с указанием даты и проставлением подписей инструктора и ученика.

  Форму журнала смотрите в Приказе МЧС России № 645. В графе 5 указывается тип инструктажа.

  Этот журнал крайне важен нам для соблюдения сроков проведения занятий.

  Он пронумеровывается, прошнуровывается, подписывается ответственным лицом и скрепляется печатью предприятия.

  А где он лежит? У того же лица, ответственного за ПБ.

  По опыту можно сказать, что все пожарные инспекторы уделяют особое внимание правильному заполнению журнала.

  Форма приказа об инструктаже

  Единой государственной формы Приказа об инструктировании работников не существует.

  Если в организации есть свой утвержденный шаблон приказов, то и Приказ о проведении инструктажа надо оформлять по этому шаблону.

  1. Наименование организации.
  2. Номер, дата приказа.
  3. Ссылка на документ, по которому выпускается приказ.

  Затем по пунктам можно перечислить лиц, к которым относится распоряжение, периодичность, Ф.И.О. и должность ответственного за ПБ и его заместителя, указать на обязательную отметку в журнале, назвать ответственного за исполнение распоряжения.

  Внизу проставляются подписи сотрудников.

  
  

  Напомню, что образец самого инструктажа по пожарной безопасности можно получить, открыв Приложение 2 Приказа № 645 МЧС.

  Порядок проведения

  Давайте назовем примерный порядок обучения работников предприятия правилам пожарной безопасности.

  1. Выпускаем приказ о факте инструктирования.
  2. Изучаем и утверждаем подготовленную программу.
  3. Проводим инструктирование: собрание работников, устное и наглядное обучение, проверка знаний, занесение информации в журнал.
  4. Если необходимо, организуем повторное инструктирование для не усвоивших программу с первого раза.
  5. Отправка трудящихся по своим рабочим местам.

  Что запомнить

  Давайте выделим, дорогой читатель, основные моменты нашего исследования периода и сроков проведения обучения правилам ПБ.

  • Мы знаем 5 видов инструктирования.
  • Первичный и вводный выполняются однажды при трудоустройстве, повторный – в назначенные сроки, целевой и внеплановый – по необходимости.
  • Обучение организует человек, ответственный за пожаробезопасность.
  • Запись о состоявшемся обучении заносится в журнал учета.
  • Примерный шаблон инструктажа со списком вопросов содержит Приложение 2 Приказа № 645.

  Понимая теперь, друзья, сколько раз в год проводится инструктаж по пожарной безопасности , и как его следует выполнять, не будем нарушать установленные правила.

  Пакеты документов для школы
  Положения
  для
  школы
  Инструкции
  для детских
  лагерей
  Должностные
  инструкции
  для школы
  Документы
  по Охране труда
  в школе
  Пожарная
  безопасность
  в школе
  Инструкции
  для
  кабинетов
  Документы
  по ГО и ЧС
  в школе
  Документы
  для котельной
  школы
  Инструкции
  для организаций
  питания

  Пакеты документов для детского сада
  Положения
  для
  ДОУ
  Должностные
  инструкции
  для ДОУ
  Охрана
  труда
  в ДОУ
  Пожарная
  безопасность
  в ДОУ
  Документы
  по ГО и ЧС
  в ДОУ
  Документы
  для котельной
  ДОУ

  УТВЕРЖДЕНО:
  Директор_________________
  _________________________
  __________/______________/

  Положение
  о порядке проведения инструктажей по охране труда и пожарной безопасности с работниками и обучающимися

  1. Общие положения

  
  

  
  скачать: Положения для Школы
  108 положений поштучно и пакетом. Дата обновления: 08.10.2021 г.

  2. Вводный инструктаж

  2.1. Вводный инструктаж работников проводит директор общеобразовательной организации.
  2.2. Вводный инструктаж вновь принятых работников проводится по утвержденной приказом директора школы и согласованной на заседании Профсоюзного комитета Программе вводного инструктажа. Продолжительность инструктажа устанавливается в соответствии с утвержденной программой.
  2.3. О проведении вводного инструктажа с работниками школы делается запись в журнале регистрации вводного инструктажа по охране труда с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего.
  2.4. Вводный инструктаж должен проводиться в специально оборудованном для этих целей помещении или в кабинете по охране труда, где должны быть учебно-методические пособия, правила охраны труда при выполнении различных видов работ, плакаты по безопасности работы, образцы средств защиты и др.
  2.5. С обучающимися общеобразовательной организации вводный инструктаж проводят классные руководители, педагоги спец.дисциплин (физики, химии, информатики, биологии), учителя по физической культуре, безопасности жизнедеятельности, каждый со своим классом на уроке.
  2.6. Проведение вводного инструктажа с обучающимися регистрируют в журнале инструктажа обучающихся по охране труда с обязательной подписью инструктируемого (по достижении 14 лет) и инструктирующего.

  3. Первичный инструктаж на рабочем месте

  • со всеми вновь принятыми в общеобразовательную организацию работниками;
  • с работниками, выполняющими новую для них работу;
  • с временными работниками и совместителями;
  • со студентами, прибывшими на практику;
  • с обучающимися перед выходом на экскурсии, перед НОД с использованием ножниц и клея, перед физкультурными занятиями;
  • при проведении мероприятий.
  • пожарная безопасность;
  • электробезопасность;
  • профилактика детского дорожно-транспортного травматизма;
  • безопасность на воде, на льду;
  • меры безопасности при проведении спортивных соревнований, экскурсий, походов, на спортплощадке, спортивном зале;
  • профилактика негативных криминогенных ситуаций;
  • правила безопасного обращения с взрывоопасными предметами, веществами;
  • при проведении летней оздоровительной работы.

  3.3. Первичный инструктаж на рабочем месте с педагогическими работниками школы проводит директор общеобразовательной организации или один из его заместителей, на кого приказом по школе возложено проведение первичного инструктажа.
  3.4. Первичный инструктаж на рабочем месте с обслуживающим персоналом проводит заместитель заведующего по АХР (АХЧ) или иное лицо, на которое приказом по общеобразовательной организации возложено проведение первичного инструктажа.
  3.5. Противопожарный инструктаж с работниками общеобразовательной организации проводится лицом ответственным за его проведение.
  3.6. Первичный инструктаж с обучающимися общеобразовательной организации проводят классные руководители, педагогические работники школы.
  3.7. Первичный инструктаж на рабочем месте с педагогическими работниками общеобразовательной организации проводится по программе первичного инструктажа на рабочем месте, утвержденной директором школы и согласованной Профсоюзным комитетом, и по их должностным обязанностям по охране труда.
  3.8. Первичный инструктаж на рабочем месте с обслуживающим персоналом общеобразовательной организации проводится по инструкциям по охране труда на рабочем месте, разработанным для каждой профессии, утвержденным директором и согласованным Профсоюзным комитетом.
  3.9. Противопожарный инструктаж проводится отдельно со всеми работниками по инструкции о мерах пожарной безопасности в школе, утвержденной директором общеобразовательной организации и согласованной профсоюзным комитетом, в сроки проведения инструктажа на рабочем месте.
  3.10. Номенклатура должностей и профессий, для которых должны разрабатываться свои инструкции по охране труда для проведения первичного инструктажа на рабочем месте определяется приказом директора общеобразовательной организации.
  3.11. Первичный инструктаж на рабочем месте и противопожарный инструктаж с работниками регистрируются в журналах установленной формы с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего лиц. В данном журнале оформляется допуск к работе с подписью лица, непосредственно отвечающего за работу инструктируемого.

  4. Стажировка

  4.1. Рабочие школы, после первичного инструктажа на рабочем месте должны в течение первых 2-14 рабочих дней (в зависимости от характера работы, квалификации работника) пройти стажировку под руководством лиц, назначенных приказом (распоряжением) директора общеобразовательной организации.
  4.2. Целью стажировки является практическое освоение непосредственно на рабочем месте навыков выполнения работы, приобретенных при профессиональной подготовке, а также освоение работником безопасных методов и приемов труда в новых, незнакомых ему условиях.
  4.3.

  • все вновь принимаемые и переводимые на другую работу работники школы рабочих профессий;
  • рабочие и специалисты, занятые на работах, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда.

  4.4. Директор может освобождать от стажировки работника, имеющего стаж работы по специальности не менее 3 лет, переходящего из одного подразделения в другое, если характер его работы, на которой он работал ранее, не меняется.
  4.5. После проведения стажировки руководитель стажировки должен проверить устно или письменно приобретенные теоретические знания и практические навыки в соответствии с инструкциями и должностными обязанностями.

  5. Повторный инструктаж

  6. Внеплановый инструктаж

  • при введении в действие новых, с изменениями и дополнениями стандартов, правил, инструкций по охране труда, а также изменений к ним;
  • в связи с изменившимися условиями труда;
  • при нарушении работающими и обучающимися школы требований безопасности труда, которые могут привести или привели к травме, аварии, взрыву или пожару, отравлению;
  • по требованию органов надзора;
  • при перерывах в работе более чем на 60 календарных дней.

  7. Целевой инструктаж

  7.1. Целевой инструктаж в общеобразовательной организации проводится с работниками и обучающимися перед выполнением ими разовых поручений, не связанных с их служебными обязанностями или учебными программами.
  7.2.

  • не связанных с прямыми обязанностями по специальности (погрузка, выгрузка, уборка территории, разовые работы вне школьной образовательной организации и т. п.);
  • ликвидация последствий стихийных бедствий, аварий и катастроф;
  • проведения экскурсии, организации массовых мероприятий с обучающимися, (экскурсии, походы, спортивные соревнования и т. п.).

  8. Противопожарные инструктажи

  • действующие в школе приказы, правила, инструкции, положения по вопросам пожарной безопасности;
  • общие требования по соблюдению противопожарного режима в общеобразовательной организации;
  • требования общеобъектовой инструкции о мерах пожарной безопасности в школе;
  • ответственность за нарушения правил пожарной безопасности;
  • основные причины пожаров и взрывов;
  • наличие взрывопожароопасных производств (участков, работ) в школе и их общая характеристика;
  • общие меры по обеспечению пожарной безопасности;
  • существующий в общеобразовательной организации порядок оповещения людей о пожаре;
  • действия при возникновении пожара (порядок вызова пожарной охраны, эвакуации обучающихся и сотрудников, материальных ценностей и т. п.);
  • первичные средства тушения пожаров и правила пользования ими.

  8.4. О проведении вводного инструктажа делают запись в журнале регистрации вводного инструктажа по пожарной безопасности с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего лиц.
  8.5.

  • со всеми вновь принятыми сотрудниками, а также переводимыми из одного подразделение в другое;
  • с работниками, выполняющими новую для них работу, временными работниками и совместителями;
  • со строителями, выполняющими строительно-монтажные и ремонтные работы на территории общеобразовательной организации.
  • краткая характеристика пожарной опасности оборудования, веществ и материалов, используемых на рабочем месте;
  • возможные причины возникновения пожара и меры по их предупреждению;
  • правила (инструкции) пожарной безопасности, установленные для работников данного помещения, участка или подразделения;
  • требования к содержанию путей эвакуации;
  • виды и функции существующих систем противопожарной защиты (пожарной сигнализации и автоматического пожаротушения);
  • обязанности сотрудников при возникновении пожара;
  • порядок вызова пожарной охраны, оповещения людей, проведения эвакуации, средства связи и место нахождения ближайшего телефона;
  • способы применения имеющихся на участке средств пожаротушения и оповещения о пожаре, места их расположения.

  8.7. Первичный противопожарный инструктаж на рабочем месте проводят с каждым работником индивидуально с практическим показом безопасных приемов и методов. Первичный инструктаж возможен с группой лиц, обслуживающих однотипное оборудование и в пределах общего рабочего места.
  8.8.
  8.8.1. Повторный инструктаж проходят все сотрудники, за исключением лиц, которые приказом по школе освобождены от первичного инструктажа на рабочем месте, независимо от квалификации, образования, стажа, характера выполняемой работы не реже одного раза в полугодие.
  8.8.2. Повторный инструктаж проводят индивидуально или с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование и в пределах общего рабочего места по программе первичного инструктажа на рабочем месте в полном объеме.
  8.8.3. О проведении повторного инструктажа делают запись в журнале регистрации инструктажа по пожарной безопасности с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего лиц. Перечень вопросов для проведения инструктажа аналогичен перечню первичного инструктажа на рабочем месте.
  8.9.

  • при введении в действие новых или переработанных стандартов, правил, инструкций по пожарной безопасности, а также изменений к ним;
  • при изменении технологического процесса, замене или модернизации оборудования, приспособлений и инструмента, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на безопасность труда;
  • при нарушении работающими или обучающимися школы требований пожарной безопасности, которые могут привести к травме, аварии, взрыву или пожару;
  • по требованию органов пожарного надзора;
  • при перерывах в работе - для работ, к которым предъявляют дополнительные (повышенные) требования безопасности труда более чем за 30 календарных дней, а для остальных работ - 60 дней.

  8.10. Внеплановый инструктаж проводят индивидуально или с группой работников одной профессии. Объем и содержание инструктажа определяют в каждом конкретном случае в зависимости от причин и обстоятельств, вызвавших необходимость его проведения.
  8.11. Объем и содержание вопросов инструктажа определяют в каждом конкретном случае в зависимости от характера и особенностей проведения конкретного мероприятия.
  8.12. Все виды инструктажей по пожарной безопасности на рабочем месте завершаются проверкой знаний устным опросом или с помощью технических средств обучения, а также проверкой приобретенных навыков безопасных способов работы. Знания проверяет работник проводивший инструктаж.
  8.13. Лица, показавшие неудовлетворительные знания к самостоятельной работе не допускаются и обязаны вновь пройти инструктаж.

  9. Документация

  9.1. Все журналы регистрации инструктажей должны быть пронумерованы, прошнурованы, скреплены печатью с указанием количества листов и с подписью директора общеобразовательной организации.
  9.2. Все инструкции по охране труда и пожарной безопасности для работников, разработанные согласно номенклатуре должностей и профессий в соответствии с приказом директора школы, утверждаются директором общеобразовательной организации и согласовываются Профсоюзным комитетом с указанием номера протокола.
  9.3. Все инструкции по охране труда в общеобразовательной организации регистрируются в журнале учета инструкций по охране труда и выдаются работникам с регистрацией в журнале учета выдачи инструкций по охране труда.

  10. Заключительные положения

  10.1. Настоящее Положение о порядке проведения инструктажей вляется локальным нормативным актом школы, согласовывается с Профсоюзным комитетом и утверждается (либо вводится в действие) приказом директора организации, осуществляющей образовательную деятельность.
  10.2. Все изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение, оформляются в письменной форме в соответствии действующим законодательством Российской Федерации.
  10.3. Настоящее Положение принимается на неопределенный срок. Изменения и дополнения к Положению принимаются в порядке, предусмотренном п.10.1. настоящего Положения.
  10.4. После принятия Положения (или изменений и дополнений отдельных пунктов и разделов) в новой редакции предыдущая редакция автоматически утрачивает силу.
  

  
  

  
  скачать: Документация по Пожарной безопасности в Школе
  43 документа с учетом законов на 8 сентября 2021 года!

  
  

  
  скачать: Инструкции по Охране труда для Работников Школы
  155 инструкций с учетом изменений законов на 4 февраля 2022 года!

  
  

  С 1 марта 2022 года вступает в силу новый порядок обучения по пожарной безопасности. Он отменяет действие привычного нам уже 14 лет порядка № 645. Изменения глобальные, и мы постарались максимально подробно описать все нововведения для того, чтобы вы безболезненно перешли на новый порядок инструктажей и обучения по пожарной безопасности.

  Что изменится в порядке обучения по пожарной безопасности с 1 марта 2022 года: сравнительная таблица

  25 ноября 2021 года утвержден Приказ МЧС России от 18.11.2021 № 806, регулирующий процедуру обучения по пожарной безопасности. Это означает, что с 1 марта 2022 года вступает в силу новый порядок обучения и инструктажей по пожарной безопасности, который заменит Порядок обучения, утвержденный приказом МЧС России от 12 декабря 2007 г. № 645.

  Новый порядок внесет несколько важных изменений:

  • исключат обучение по программе пожарно-технического минимума внутри организации. ужесточат требования к противопожарным инструктажам
  • вводят обязательный минимум для дополнительного профессионального обучения в области пожарной безопасности для должностных лиц

  Важно! Пройденное ранее обучение по пожарной безопасности будет действовать до даты истечения сроков периодичности обучения мерам пожарной безопасности, предусмотренных приказом МЧС России № 645. Это означает, что внеплановое обучение и проверка знаний не потребуются для тех работников, которые вовремя прошли обучение по пожарной безопасности (1 раз в 3 года для всех организаций, и 1 раз в год – для взрывопожароопасных производств). Для них их ранее выданные удостоверения будут действительными весь свой срок.

  Для того, чтобы перейти на новые правила обучения по пожарной безопасности, необходимо изучить все эти важные изменения. В этом нам поможет подробный сравнительный анализ.

  Таблица. Сравнительный анализ действующего и нового порядка по пожарной безопасности

  
  

  Противопожарные инструктажи с 2022 года

  ➤ Кто проводит

  Противопожарный инструктаж могут проводить:

  • руководитель организации
  • назначенный приказом ответственный за пожарную безопасность
  • привлеченное физическое лицо по договору гражданско-правового характера

  Обязательным условием является наличие у инструктирующего дополнительной профессиональной подготовки в виде повышения квалификации. Ее периодичность определяет обучающая организация.

  Обратите внимание! Иметь специальное пожарно-техническое образование в объеме колледжа, института или профессиональной переподготовки в данном случае не требуется в императивном порядке для организаций, которые не относятся к объектам с массовым нахождением людей и взрывопожароопасных объектов.

  Но если организация обязана создавать на своей базе аварийно-спасательные формирования, службу пожарной безопасности, службу спасения, потому что эксплуатирует взрыво- и пожароопасные производства, то работники такой службы должны иметь специальную профессиональную подготовку.

  Еще одним случаем, когда работник должен иметь специальную профессиональную подготовку, является наличие в штатном расписании должности специалиста по пожарной профилактике. В этом случае работник должен отвечать требованиям профессионального стандарта. До 1 марта 2022 года – по приказу Минтруда от 28 октября 2014 № 814н, с 1 марта 2022 года – по приказу Минтруда от 11 октября 2021 года № 696н).

  Для всех остальных работников, которые будут проводить инструктажи, достаточно иметь среднее профессиональное или высшее образование и пройти курс повышения квалификации (72 часа) по пожарной безопасности.

  ➤ По каким программам проводить инструктажи и кто их разрабатывает

  Требования к программам инструктажа приведены в приложении № 2 нового приказа. Программы должен разрабатывать ответственный за проведение инструктажей в организации. Им может быть назначен ответственный за обеспечение пожарной безопасности.

  
  

  Допускается, чтобы программу инструктажа и проведение такого инструктажа было возложено на привлеченного физического лица по договору гражданско-правового характера. Такая мера более чем оправдана для малых предприятий. Но такой привлеченный гражданин не может заменить собой ответственного за обеспечение пожарной безопасности, так как требования к штатному работнику установлены в пункте 4 Правил противопожарного режима, утв. Постановлением Правительства РФ от 16.09.2020 № 1479.

  
  

  ➤ Как проводить противопожарные инструктажи: пошаговый алгоритм

  Противопожарные инструктажи проводят по следующему алгоритму:

  Шаг 1. Руководитель организации назначает лицо, ответственное за проведение противопожарных инструктажей.

  Шаг 2. Инструктирующего направляют на повышение квалификации в Учебный центр. Такая последовательность не случайна. В статье 196 ТК РФ предусмотрено, что необходимость подготовки работников (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительного профессионального образования для собственных нужд определяет именно работодатель. Следовательно, основанием для направления на курсы является предшествующее решение работодателя о назначении такого лица для выполнения определенной трудовой функции.

  Шаг 3. После обучения инструктирующий разрабатывает программы вводного и первичного инструктажей, а также форму журнала регистрации инструктажа.

  Шаг 4. Работодатель утверждает форму журнала и программу инструктажей.

  Шаг 5. Работодатель закупает методические материалы, плакаты, тренажеры по заявке инструктирующего.

  Шаг 6. Инструктирующий проводит инструктажи с заданной периодичностью.

  Образец №1. Журнал учета противопожарных инструктажей для организаций, не отнесенных к объектам защиты, предназначенных для проживания или временного пребывания 50 и более человек одновременно, объектах защиты, отнесенных к категориям повышенной взрывопожароопасности, взрывопожароопасности, пожароопасности, а также с лицами, осуществляющими трудовую (служебную) деятельность в организации, связанную с охраной (защитой) объектов и (или) имущества организации ( офис ).

  
  

  Образец №2. Журнал учета противопожарных инструктажей для объектов защиты, предназначенных для проживания или временного пребывания 50 и более человек одновременно, объектах защиты, отнесенных к категориям повышенной взрывопожароопасности, взрывопожароопасности, пожароопасности, а также с лицами, осуществляющими трудовую (служебную) деятельность в организации, связанную с охраной (защитой) объектов и (или) имущества организации ( для пожароопасных объектов ).

  
  

  ➤ Периодичность проведения инструктажей

  Вводный инструктаж — проводят до начала трудовой деятельности работника.

  Повторный противопожарный инструктаж — проводят не реже 1 раза в год.

  Повторный противопожарный инструктаж — проводят не реже 1 раза в полгода со всеми лицами, осуществляющими трудовую или служебную деятельность на объектах защиты, предназначенных для проживания или временного пребывания 50 и более человек одновременно, объектах защиты, отнесенных к категориям повышенной взрывопожароопасности, взрывопожароопасности, пожароопасности, а также с лицами, осуществляющими трудовую (служебную) деятельность в организации, связанную с охраной (защитой) объектов и (или) имущества организации.

  Вывод: Периодичность противопожарного инструктажа 1 раз в полгода станет обязательным не только для взрывопожароопасных объектов, но и для объектов с массовым нахождением людей.

  Обучение по дополнительным профессиональным программам в области пожарной безопасности

  ➤ Кому потребуется обучение по пожарной безопасности:

  Давайте посмотрим, кому какое обучение обязательно. Для наглядности мы подготовили удобную таблицу.

  Таблица Перечень работников, которым нужна подготовка по пожарной безопасности в виде повышения квалификации или профпереподготовки.

  2. Ответственные за обеспечение пожарной безопасности на взрывопожароопасных и пожароопасных объектах

  3. Руководители эксплуатирующих и управляющих компаний (многоквартирных жилых домов)

  4. Ответственные за обеспечение пожарной безопасности эксплуатирующих и управляющих компаний (многоквартирных жилых домов)

  5. Главные специалисты технического и производственного профиля, или должностные лица, исполняющие их обязанности, на объектах защиты с массовым нахождением людей

  6. Главные специалисты технического и производственного профиля, или должностные лица, исполняющие их обязанности, на взрывопожароопасных и пожароопасных объектах

  7. Лица, на которых возложена трудовая функция по проведению противопожарного инструктажа

  8. Лица, замещающие штатные должности специалистов по пожарной профилактике; иные лица, определяемые руководителем организации

  2. Лица, указанные в левом столбце, не имеющие профессиональных компетенций в области пожарной безопасности, приобретенных в период получения среднего профессионального образования и (или) высшего образования

  Внимание! Вы не можете назначить лиц, указанных в таблице, из числа работников, не получающих, как минимум среднего профессионального образования. Это будет противоречить закону об образовании.

  Статья 76. Дополнительное профессиональное образование

  «3. К освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:

  1) лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;

  2) лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.

  Напоминаем, что, если организация не имеет объектов с массовым нахождением людей и взрывопожароопасных объектов всех категорий, и инструктирующему, и лицу, назначенному проводить инструктажи, достаточно пройти профессиональную подготовку в виде повышения квалификации, и не требуется профпереподготовка.

  ➤ Как проводить обучение по пожарной безопасности: пошаговый алгоритм

  Шаг 1. Составьте перечень работников, которым нужна подготовка по пожарной безопасности (таблица) и утвердите его приказом.

  Шаг 2. Заключите договор с обучающей организацией.

  Шаг 3. Зафиксируйте прохождение обучения работниками, чтобы в дальнейшем вовремя проводить их периодическую проверку знаний. Периодичность может быть указана в удостоверении (например, не реже 1 раза в 5 лет).

  ➤ Где проводить обучение и проверку знаний работников

  Такое понятие, как ПТМ в своей организации, или ПТМ в учебном центре, больше применять не будут. Обучение по дополнительным профессиональным программам в области пожарной безопасности реализуется в виде повышения квалификации и в виде профессиональной переподготовки.

  Эти виды обучения отличаются продолжительностью обучения и выдаваемым документам. После повышения квалификации выдают удостоверение, а после профпереподготовки – диплом. Следовательно, такое обучение проводится исключительно в обучающих организациях, имеющих лицензию .

  Учтите! Минимальный допустимый срок освоения программ повышения квалификации не может бытьменее 16 часов, а срок освоения программ профессиональной переподготовки – менее 250 часов. Это указано в пункте 14 Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам, утвержденного Приказом Минобрнауки России от 1 июля 2013 г. № 499.

  Освоение дополнительных профессиональных образовательных программ завершается итоговой аттестацией обучающихся в форме, определяемой организацией самостоятельно. Лицам, успешно освоившим соответствующую дополнительную профессиональную программу и прошедшим итоговую аттестацию, выдаются документы о квалификации: удостоверение о повышении квалификации и (или) диплом о профессиональной переподготовке.

  Это указано в пункте 19 Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам, утвержденного Приказом Минобрнауки России от 1 июля 2013 г. № 499.

  ➤ Периодичность повышения квалификации по пожарной безопасности

  Требования к организации учебного процесса по повышению квалификации, к программам обучения в обучающих организациях, к периодичности повышения квалификации, к необходимости или отсутствию необходимости согласовывать программы обучения в МЧС 65974 Приказ МЧС России от 18.11.2021 № 806 не содержит. Поэтому, если МЧС или Минобрнауки примет нормативные правовые акты, касающиеся этих вопросов, мы вам незамедлительно об этом сообщим. Учебные центры, как как правило, проводят повышение квалификации не реже 1 раза в 5 лет, а профпереподготовку проводят бессрочно.

  
  

  Противопожарные инструктажи — неотъемлемая часть соблюдения правил техники безопасности и охраны труда в организации. Законодательство обязывает работодателей обучать своих сотрудников правилам пожарной безопасности (ПБ), проводя соответствующие инструктажи. Подробности мы собрали в этой статье.

  Основные положения

  Ответственность за организацию противопожарных инструктажей несет руководитель или собственник организации: именно это лицо должно обеспечить своих работников знаниями в области пожарной безопасности. Инструктаж может проводиться лично руководителем или же ответственными лицами, обученными и назначенными приказом руководителя. Инструктаж проводится в утвержденном законом порядке, учитывая при этом специфику организации. Подробно нормы пожарной безопасности утверждены в приказе МЧС № 645 от 12.12.2007 (ред. От 22.06.2010).

  Необходимо иметь в виду, что работники, ответственные за пожарную безопасность организаций и проведение противопожарных инструктажей, обязаны пройти обучение пожарно-техническому минимуму.

  Что входит в противопожарный инструктаж:

  — Ознакомление работников с основными требованиями пожарной безопасности;

  — Изучение работниками пожарной опасности используемых в производстве технологических процессов;

  — Обучение работников правилам пользования средствами противопожарной защиты;

  — Обучение работников действиям, предпринимаемым при возникновении пожара.

  Кроме того, в рамках противопожарного инструктажа работники должны быть ознакомлены и с правилами надлежащего содержания территории, зданий и помещений организации, с эвакуационными путями и процессом эвакуации людей, с правилами использования открытого огня при работах, а также с правилами вызова пожарной охраны и тем, как следует применять средства пожаротушения и пожарную автоматику.

  Важно, чтобы в инструктажах учитывалась специфика организации и чтобы полученные знания регулярно проверялись. Особенно пристальное внимание должно уделяться практической составляющей обучения. Именно это дает сотрудникам возможность грамотно повести себя в чрезвычайной ситуации и быстро предпринять необходимые действия.

  Виды инструктажей по пожарной безопасности

  Нормы ПБ разделяют противопожарные инструктажи на несколько видов:

  — первичный на рабочем месте

  Обратите внимание, что для фиксирования проведения инструктажей компания обязана вести журналы учета проведения инструктажей по ПБ. Согласно пунктам 9 и 10 Норм ПБ, туда вносятся соответствующие записи, подтвержденные подписями инструктируемого и инструктирующего. Помочь с оформлением документации по охране труда могут наши специалисты.

  Вводный инструктаж должен проводиться со всеми без исключения принимаемыми на работу сотрудниками, несмотря на их образование и опыт работы. Также вводный инструктаж проводится с командированными в организацию работниками, с лицами, прибывшими на производственную практику или обучение, и с прочими лицами по решению работодателя.

  Вводный инструктаж проводит руководитель или работник, назначенный ответственным за ПБ. Законодательство устанавливает правило, по которому вводный инструктаж должен проводиться в оборудованном помещении по программе, утвержденной приказом, а также инструктаж должен сопровождаться практической тренировкой.

  Первичный инструктаж на рабочем месте также проводится со всеми вновь принятыми сотрудниками; с теми, кого перевели из одного подразделения компании в другое; с выполняющими новую для них работу; с сезонными работниками; а также со специалистами строительного профиля, выполняющими строительно-монтажные или иные работы на территории компании.

  Такой инструктаж проводится лицами, ответственными за ПБ в структурных подразделениях, опять же — по утвержденным программам. Первичный инструктаж осуществляется индивидуально с каждым сотрудником, но может проводиться и с группами лиц, если они работают на однотипном оборудовании.

  Повторный инструктаж проводится для всех сотрудников организации тем же лицом, что и вводный. Такой инструктаж необходим для проверки и обновления знаний правил, норм, стандартов и инструкций по пожарной безопасности.

  Внеплановый инструктаж проводится, если:

  — Были введены новые правила, нормы и инструкции по ПБ или же в них были внесены какие-либо изменения;

  — Изменились факторы, влияющие на противопожарное состояние объекта. Например, был изменен технологических процесс производства или произошла модернизация оборудования;

  — Сотрудниками были нарушены правила ПБ, что привело к пожару;

  — На аналогичных производствах произошли аварии/пожары.

  Также внеплановый инструктаж проводится для сотрудников, у которых случился длительный перерыв в работе (более 30 календарных дней для обычных работ и более 6 дней для работ с дополнительными требованиями).

  Внеплановый инструктаж проводится лицом, назначенным приказом руководителя ответственным за ПБ в организации.

  Целевой инструктаж необходим при:

  — разовых работах повышенной пожароопасности;

  — ликвидации последствий аварий;

  — осуществлении работ с оформлением наряда-допуска, огневых работ во взрывоопасных производствах;

  — проведении экскурсий, организации массовых мероприятий с обучающимися и другими лицами (заседаний, собраний с количеством участников от 50 и более человек).

  Сроки проведения инструктажей

  Образование в области безопасности труда должно быть систематическим и регулярным. Для этого нормами установлена периодичность проведения противопожарных инструктажей.

  Повторные инструктажи по пожарной безопасности должны проводиться с периодичностью 1 раз в год для обычных организаций и 2 раза в год для предприятий, которые относятся к объектам с пожароопасным технологическим процессом/производством.

  Для остальных видов инструктажей периодичность должна основываться на практических соображениях и здравом смысле. Например, очевидно, что вводный инструктаж осуществляется перед началом работы нового сотрудника, а внеплановый — при наступлении вышеупомянутых случаев.

  Ответственность за отсутствие проведения инструктажей

  Нарушение правил пожарной безопасности, согласно статье 20.4 КоАП РФ, влечет за собой предупреждение или наложение административного штрафа от 2 000 рублей для граждан и до 200 000 рублей для юридических лиц.

  Если же нарушения повлекли за собой возникновение пожара, то штрафные санкции увеличиваются: при незначительном уроне суммы штрафов варьируются от 4 000 рублей для граждан до 400 000 рублей для юрлиц. Чем более серьезны последствия такого нарушения, тем выше и карательные меры: если пожар причинил тяжкий вред здоровью или повлек за собой смерть человека, то санкции на юридических лиц могут достигать 1 000 000 рублей. Также нарушение в таком случае может повлечь за собой административное приостановление деятельности компании на срок до 90 суток.

  Непроведение инструктажей и/или отсутствие журнала учета их проведения хоть и не является грубым нарушением, однако влечет за собой дополнительные тщательные проверки госорганами, что зачастую приводит к выявлениям дополнительных нарушений, а значит — и к большим штрафам.

  Не уверены, что в вашей компании все в порядке с охраной труда и техникой безопасности на производстве и в офисах? Запишитесь на консультацию к нашим специалистам: Мы обеспечим аудит охраны труда, проконсультируем по инструктажам и поможем привести документацию к нужному виду.

  Читайте также:

    
  • Социальная практика и обычное право кратко
    
  • Условия эксплуатации кофемашины кратко
    
  • Специфика муниципального управления кратко
    
  • Оформление группы белоснежка в детском саду
    
  • Воспитание это своими словами кратко