Социология и психология управления темы рефератов
Обновлено: 05.07.2024
Особенности проявления и функционирования познавательных процессов в управленческой деятельности.
Интеллект и эффективность управленческой деятельности.
Теоретические основы мотивации персонала
Психологические особенности мотивации персонала
Психологические аспекты разработки и оптимизации системы вознаграждения персонала
Работоспособность человека в труде
Функциональные состояния: виды, особенности проявления и профилактики
Стиль управления как качественная характеристика деятельности руководителя.
Инновационные подходы к формированию эффективного стиля управления.
Профессиональное здоровье менеджера как психологическая проблема
Стресс в профессиональной деятельности: стрессоры, динамика развития, преодоление
Психическое выгорание у менеджеров
Трудоголизм и синдром хронической усталости в управленческой деятельности.
Исследование профессиональных деформаций руководителей.
Влияние здоровья руководителя на эффективность деятельности организации.
Коммуникативная компетентность менеджера
Конфликты в деятельности менеджера: особенности развития и стратегии управления.
Учет половозрастных особенностей человека в организации профессиональной деятельности.
Психологическая совместимость и оптимизация взаимодействия персонала.
Группа как социально-психологическая общность
Психологические аспекты влияния группы на личность
Психологические аспекты влияния личности на группу
Психологические аспекты продуктивности группы
Психологические аспекты формирования управленческой команды
Похожие документы:
Настоящая программа учебной дисциплины устанавливает минимальные требования к знаниям и умениям студента и определяет содержание и виды учебных занятий и отчётности.
Библиографический указатель трудов преподавателей и сотрудников Санкт- петербургской академии управления и экономики. 1990-2010 гг
Петербургской академии управления и экономики. 1990-2010 гг. (из фондов Библиотеки академии) / С.-Петерб. акад. упр. и экон.; сост. В. А. Светлова; предисл.
Отчет о результатах самообследования деятельности Курского государственного университета
1 сентября 1934 г. в городе Курске был открыт Педагогический институт (Постановление Совета Народных Комиссаров РСФСР от 22 июля 1934 г. № 661), затем он был переименован в Курский государственный педагогический университет (Приказ
О. В. Кононова владивостокский государственный университет эконо
Перед Вами каталог образовательных программ бакалавриата в области экономики и юриспруденции Владивостокского государственного университета экономики и сервиса.
Основная образовательная программа высшего профессионального образования Направление подготовки (116)
Управление как целенаправленная деятельность людей.
Управление в системе рыночных отношений
Общие принципы управления
Эффективность управления: психологические критерии
Личность руководителя и эффективность управления
Психологическая структура индивидуальности.
Роль характера в структуре личности и его отражение на физических, интеллектуальных и духовных свойствах человека.
Основные черты (факторы) личности
Под влиянием чего формируется и с учетом каких факторов воспринимается человеческая личность.
В какой степени типы темперамента оказываются значимы и должны учитываться в социальном управлении.
В какой степени типы темперамента оказываются значимы и должны учитываться в социальном управлении.
Учет индивидуальных особенностей личности в работе с подчиненными.
Суть активного и пассивного подходов к трактовке мотивации деятельности, структуру, динамику индивидуальных потребностей и влияние на них условий и уровня жизни.
Мотивация в системе управленческих действий. Мотивация и стимулирование
Мотивационные факторы и регуляторы мотивации.
Роль руководителя в обеспечении благоприятного психологического климата в коллективе
Типы управленческой деятельности, связанные с использованием или созданием ситуации.
Роль психодиагностики в научной организации управления производством.
Методы выявления индивидуально-психологических особенностей личности с целью их изучения
Профессионально-значимые для управленца психологические составляющие
Подходы к определению предмета исследования общей социологии и социологии управления, их достоинства и недостатки.
Различия и смежные области в предметных полях социологии управления, общей социологии, теории управления, управления персоналом, политологии, психологии, философии.
Значение, содержание, принципы построения, виды социальных законов и закономерностей.
Процесс перерастания толпы в организацию.
Формы организаций, выделяемых российским законодательством, их свойства и различия.
Виды социальных групп и характеризующие их свойства.
Влияние социальных стереотипов общественного мнения на цели и результаты управленческой деятельности.
Характерные черты малых групп. Закономерности, проявляющиеся в малых группах.
Влияние статусно-ролевых отношений на социальную структуру группы.
Суть, причины возникновения и способы устранения ролевого напряжения и ролевого конфликта.
Организационные нововведения в коллективе и их социально-психологические последствия.
Виды лидерства и типы лидеров в зависимости от выполняемых ими социальных функций.
Влияние через участие работников в управлении как обращение к потребностям более высоких уровней.
Управленческие действия и управленческие решения.
Типы управленческих решений.
Психологические критерии эффективности управленческих решений.
Примеры тестовых заданий
Ф.И.О. преподавателя: Кириллов А.В. весенний семестр 2006-2007 уч. года
Название дисциплины: Социология и психология управления
Тут вы можете оставить комментарий к выбранному абзацу или сообщить об ошибке.
Темы письменных работ
1. Управление как социально-психологический феномен.
2. Принципы и психологические закономерности управленческой деятельности.
3. Психодиагностика деловых и личностных качеств персонала.
4. Лингвосоциологический анализ как метод изучения психологических особенностей че-ловека: теория и практика.
5. Психологический отбор в практике деятельности отдела кадров.
6. Профессиографический анализ и психограмма профессии.
7. Профессионально важные качества государственного служащего.
8. Надежность и валидность методик психологического отбора.
9. Управленческое общение и факторы его эффективности.
10. Психология творческого мышления в управленческой деятельности.
11. Современные теории мотивации к труду.
12. Психология принятия управленческих решений.
13. Управленческие стили и их реализация в зависимости от индивидуально-психологических особенностей руководителя.
14. Оценка стилей управленческого воздействия в условиях решения управленческих задач.
15. Психологические особенности проявления стилевых и темпераментных характеристик управленцев.
16. Влияние темпераментных особенностей человека на индивидуальный стиль деятельно-сти.
17. Психология властных отношений.
18. Стиль управления в структуре формально-неформальных отношений.
19. Психология коллегиальности и единоначалия.
20. Современные психологические теории лидерства и руководства.
21. Влияние самооценки на лидерский потенциал руководителя.
22. Влияние акцентуаций характера на стиль управленческого воздействия.
23. Психологические требования к личности государственного служащего (управленца) в условиях политической нестабильности.
24. Технологии психологического воздействия на подчиненных и их эффективность.
25. Психолого-социальные аспекты межличностного взаимодействия.
26. Психологические методы оценки степени совместимости персонала.
27. Нейро-лингвистическое программирование в практике управления организацией.
28. Групповая динамика и групповые феномены в организации.
29. Психология организационного конфликта.
30. Технологии управления организационными конфликтами.
31. Психология манипулирования.
32. Психологический стресс: причины, механизмы развития, исходы.
33. Способы управления эмоциональными состояниями и их эффективность.
34. Кризисы профессионального становления.
35. Свободная тема (по договоренности с преподавателем и утвержденная на кафедре).
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы ![]()
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован
Отношение к выполняемой работе на высшем уровне. Именно это и побуждает обращаться за подобной помощью именно сюда. Надеюсь не последний раз сотрудничаем.
Последние размещённые задания
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн
Задачи по методологии
Решение задач, Математика
Срок сдачи к 1 мар.
Решение задач по методологии
Решение задач, История
Срок сдачи к 1 мар.
Проектирование трехкомнатного жилого дома
Срок сдачи к 3 мар.
Решение задач, Гражданское право
Срок сдачи к 28 февр.
Здравствуйте, интересует , данная готовая работа. Продаете?
Курсовая, детали машин
Срок сдачи к 31 мар.
Решение задач, Гражданское право
Срок сдачи к 1 мар.
Комментариев к оформлению нет. Выполнение до 13
Решение задач, Конкурентное право
Срок сдачи к 28 февр.
Диплом, уголовное право
Срок сдачи к 31 мар.
Влияние алкоколя, никотина, наркотических веществ на развитие личности и.
Срок сдачи к 3 мар.
Сравнительный анализ законодательства стран-участниц СНГ об.
Реферат, Правотворчество в сфере обеспечения безопасности
Срок сдачи к 3 мар.
Применение нейронных сетей в системах распознавания текста
Отчет по практике, Информатика
Срок сдачи к 22 мар.
Алгоритмы обнаружения, сопровождения и классификации гидроакустических целей
Лабораторная, Алгоритмы обнаружения, сопровождения и классификации гидроакустических целей
Срок сдачи к 4 мар.
Особенности жанра интервью на радио Кол страниц: 40. Главы:
Срок сдачи к 7 мар.
Честно, пока требований не знаю, но надеюсь на связь и позднее
Курсовая, Алгоритмические основы обработки данных
Срок сдачи к 7 мар.
Вещно-правовые способы защиты права собственности в Российской Федерации
Диплом, Гражданское право
Срок сдачи к 1 апр.
Онлайн-помощь, Обработка сигналов
Срок сдачи к 28 февр.
Курсовая, лесные культуры
Срок сдачи к 30 мар.
Решить пять заданий по предмету "Проектная деятельность"+презентация
Контрольная, Проектная деятельность (управление персоналом)
Срок сдачи к 29 мар.
Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.
Читайте также: