Статистическое изучение безработицы населения кратко

Обновлено: 02.07.2024

Задачи статистического изучения занятости и безработицы

Занятость является чрезвычайно важным явлением экономической и социальной жизни населения. Занятость состоит из следующих компонентов:

  • Рационального применения труда;
  • Обеспечения нормального уровня жизни работающих людей;
  • Удовлетворения возникающих потребностей народного хозяйства государства в трудовых ресурсах, учитывая их количество и качество;
  • Анализ проблем безработицы.

Занятость представляет собой человеческую деятельность, которая объединена с удовлетворением общественных и личных потребностей, не противоречащих законодательству и приносящих заработок.

Занятые – это лица 15-70 лет, работающие на условиях найма или же неполной занятости за вознаграждение, самостоятельно, у отдельных работодателей, на собственных предприятиях, трудящиеся в личном подсобном хозяйстве, а также временно отсутствующие на рабочем месте.

При рассмотрении проблемы занятости следует выделять трудоспособное и нетрудоспособное население. К трудоспособному населению относятся лица, способные к трудовой деятельности, без учета возрастных ограничений.

Экономически неактивное население – это:

  • Ученики и студенты очного отделения;
  • Пенсионеры неработающие;
  • Неработающие граждане, которые получают доходы от ценных бумаг или акций, а также получающие материальную помощь от общественных организаций;
  • Население, оказывающее добровольные услуги на бесплатной основе;
  • Граждане, не находящиеся в поиске работы по различным субъективным причинам.

Экономическая статистика занятости и безработицы призвана решать такие задачи:

  1. Собирать информацию о составе безработных и занятых, относящихся в трудовым ресурсам;
  2. Измерять уровень безработицы и занятости для того, чтобы изучить состояние и тенденции на рынке трудовых ресурсов;
  3. Изучать состав безработных и занятых с целью разработки программ занятости;
  4. Анализировать взаимосвязи между уровнем занятости, доходами, содержанием и другими поощрениями выполняемой работы с целью определения направления программ занятости.

Готовые работы на аналогичную тему

Решение перечисленных задач образует условия измерения предложения трудовых ресурсов и их фактического использования. Их выполнение основывается на различных источниках, данных. Наиболее существенным источником является отчетность служб занятости, а также сведения текущей отчетности по труду.

Понятие безработицы и показатели, характеризующие данную проблему

Безработица – это обстановка социального и экономического характера, при которой часть трудоспособного населения не может найти требующуюся работу. Безработица есть превышение количества населения, стремящегося найти работу, над величиной рабочих мест, которые отвечают профилю и уровню квалификации претендентов. К безработным относятся трудоспособное население, находящееся в поиске работы, состоящее на трудовой бирже и не имеющее истинной возможности для получения работы согласно своим трудовым навыкам, образованию и профилю.

На сегодняшний день во многих странах уровень безработицы равен 5% от общего количества занятых.

Безработными являются лица от 16 лет, которые в исследуемый период:

  • Не имели работы;
  • Находились в поиске рабочего места или же предпринимали шаги к основанию собственного бизнеса;
  • Готовились приступить к рабочей деятельности.

По методологии МОТ, безработными считаются студенты, учащиеся, инвалиды и пенсионеры, которые искали работу или готовились приступить к ней.

Чтобы охарактеризовать рынок труда используются показатели уровня занятости и уровня безработицы:

$Уровень \ безработицы = Численность\ безработных / Численность \ экономически \ активных$ • 100%,

$Уровень \ занятости = Численность \ занятых / Численность \ экономически \ активных$ • 100%.

Уровень занятости представляет собой степень использования трудоспособного населения в общественно полезном труде. Величина данного показателя показывает текущую экономическую ситуацию в стране, находящуюся в зависимости от становления в обществе научно-технического прогресса, сил производительности, степени обеспеченности населения.

Выделяют три категории граждан, обратившихся в организации занятости населения за помощью в трудоустройстве:

  • Осуществляющие трудовую деятельность, но стремящиеся сменить место работы или выполнять работу по совместительству;
  • Учащиеся и студенты, которые изъявили желание работать в свободное время от учебы;
  • Свободные на момент поиска рабочего места.

Последствия безработицы для социальной и экономической сферы

Социальные и экономические последствия безработицы заключаются в следующем: обесценивается, недостаточно используется человеческий потенциал общества, снижается качество жизни как безработных, так и членов их семей, повышается давление на уровень заработной платы занятого населения, повышаются общественные затраты на восстановление или же изменение профессионального статуса, формируются группы лиц с отрицательным поведением, склонные к проступкам.

Основополагающими факторами, влияющими на характер и динамику безработицы, являются:

Читайте также: